Стаж заместителя директора по учебно-методической работе - педагогический или нет и как повлияет на пенсию?
Имею стаж работы зам директора по учебно-методической работе. Является ли этот стаж педагогическим? Могу ли в дальнейшем претендовать на досрочную пенсию? Спасибо.
Смотря где работаете
В соответствии с подп.«б» п.8 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии..., утв. Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, в стаж работы засчитывается выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством, работа в должностях заместителя директора (начальника, заведующего) по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной, производственной, учебно-производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом, учреждений, указанных в пунктах 1.1-1.7, 1.9 и 1.10 раздела «Наименование учреждений» Списка должностей и учреждений..., утв. тем же Постановлением, независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также ведения преподавательской работы. Общеобразовательные учреждения (в частности, школы всех наименований) предусмотрены в п.1.1 Списка;
Спросить
Педагог может выйти на пенсию досрочно при наличии педагогического стажа в детском образовательном учреждении не менее 25 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 16,2. Назначается пенсия в 2019 году спустя шесть месяцев после выработки необходимого стажа, в последующие годы этот срок составляет 12 месяцев, умноженные на прошедшее количество лет.
Подробнее. Исходя из содержания статей 8, 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее – Закон № 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие пенсионного возраста при наличии соответствующего страхового стажа и индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) определенного размера.
Некоторым категориям работников страховая пенсия по старости может быть назначена независимо от возраста при наличии необходимой величины ИПК, которая в 2019 году составляет 16,2 и определенного стажа на соответствующих видах работ. Педагогические работники как раз относятся к таким категориям. Для назначения льготной пенсии им необходимо не менее 25 лет осуществлять педагогическую деятельность в учреждениях для детей.
Вместе с тем, в силу ст. 30 Закона № 400-ФЗ и Приложения 7 к нему с 01.01.2019 пенсия педагогам может быть назначена только через определенный промежуток времени после выработки необходимого стажа. Этот период ежегодно увеличивается на 12 месяцев до достижения в 2023 г.
Спросить
Может ли зам. декана факультета по учебной работе в ВУЗе работать без педагогического стажа? Имею стаж научно-методической и учебно-методической работы более 15 лет.
Включается ли в педагогический стаж работа в актированные дни учителю и заместителю директора школы по учебно-воспитательной работе, если работа в эти дни оплачивалась 100%?
Понятия "актированные" дни в законодательстве не существует.
Укажите более подробно, о чём идёт речь.
По общему правилу при работе на полную ставку все дни должны учитываться в педстаж.
СпроситьДобрый день Юлия Валерьевна, Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781 , предусмотрены только заведующие учебной частью.
Работа в должности заведующей учебно- методической работой в льготный стаж не засчитывается.
СпроситьМогу ли я получить звание ветеран труда? Педагогический стаж - 31 год. Много лет проработала зам. директора по научно-методической работе, зам.директора по учебно-воспитательной работе, директором Орловской школы (5 лет). Случайно услышала, что это было возможно давно. В этом году оформляю пенсию по возрасту. По выслуге не получилось из-за работы зам. по науке в школе №20. Заранее благодарна. Латушкина Л. В.
Условия узнайте в администрации, юристам они неизвестны, поэтому они вам не отвечают
СпроситьВходит ли в педагогический стаж работа завуча (заведующего учебной частью)...? Уточнение: именно завуча, а не заместителя директора по учебно - воспитательной рабте..
В Списке № 781 есть название должности - заведующий учебной частью. Конечно сокращенное название это основание для отказа ПФР. Но в суде будете доказывать свои должностные обязанности, приносить в суд должностную инструкцию.
Спросить
Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации»-изучите.СпроситьУтвержден Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 78
Здравствуйте, я ответа не поняла. Вопрос такой: педагогическим стажем будет являться стаж работы в качестве специалиста по учебно-методической работе в образовательном учреждении? Преподавание в чистом виде не осуществляется. Спасибо.
Спросить
Вам педагогический стаж для каких целей необходимо рассчитывать?
Если для пенсии, то специальным педагогическим стажем является только работа с детьми, то есть с лицами не старше 18 лет.
СпроситьУ меня стаж пед работы 16 лет, предложили должность специалиста. Пед стаж будет ли прерываться для меня это важно( категория и т.д) . Для пед. работников другие льготы( отпуск 56 дней, неделя 36 часов) и общий пед стаж , который влияет на з.п
СпроситьЕсли зам. директора не ведет часы, то есть НЕ ИМЕЕТ ПЕДАГОГИЧЕСКОЙ НАГРУЗКИ -ЛЬГОТНЫЙ СТАЖ для пенсии НЕ ИДЕТ
Работа в должности заместитель директора по научно-методической работе в лицее засчитывается в стаж на выслугу лет педагогическим работникам или нет?
Директор школы решила перевести меня с должности заместителя директора по учебно - воспитательной работе на должность заместителя директора по коррекционной работе (работаю в коррекционной школе). Включается ли эта работа в педагогический стаж?
Судя по тексту - да.
Правила
исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781)
Спросить8. В стаж работы засчитывается:
б) выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством, работа в должностях директора (начальника, заведующего) детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии, а также заместителя директора (начальника, заведующего) по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной, производственной, учебно-производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом, учреждений, указанных в пунктах 1.1-1.7, 1.9 и 1.10 раздела "Наименование учреждений" списка, независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также ведения преподавательской работы;
Имеет ли право директор школы отказать в отпуске без сохранения заработной платы на год заместителю директора? (стаж педагогический-27 лет, в должности зама-6 лет)
Спросить
Пишите заявление директору и ссылайтесь на ст. 335 ТК РФ.Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются в Приказе Минобрнауки России от 31.05.2016 N 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года"
СпроситьЗаконны ли действия директора? Может ли она перевести меня с должности на должность без согласия, предварительного уведомления?
СпроситьПеревод на другую работу допускается только с письменного согласия работника. По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу-ст.72.2. ТК РФ.
Спросить
