Отказ от выдачи больничного листа - как правильно поступить и какие последствия грозят

17.01.2020, 01:34

• г. Тверь

Вопрос по больничным листам. Скажите пожалуйста, я с 9 января по 13 января не выходила на работу, болела, выздоровев пошла за больничным листом на что мне отказали, так как я не знала как правильно поступить, у меня получается на эти дни нет больничного листа. Как мне быть? Эти 3 дня считаются прогулами? Что может мне грозить по работе? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Зотов В.И. 4.9

17.01.2020, 02:20,

г. Петрозаводск

Здравствуйте, Аня!

Вообще-то даже ребенок знает, что делать, когда ему плохо дома, так как его родители вызывают на дом врача, после чего уже его родителям выдадут в поликлинике листок нетрудоспособности, а

это и является доказательством, что работник по уважительной причине не вышел на работу, а также на основании этого листка нетрудоспособности работнику за все дни невыхода на работу еще и денежки выплатят в виде пособия по временной нетрудоспособности.

Кроме того, в нашем Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации (кратко - ТК) не существует таких понятий, как "больничный" и "больничный лист".

Согласно Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом МинЗдравСоцразвития России от 29.6.2011 № 624 н, при временной нетрудоспособности гражданину (работнику) выдается листок нетрудоспособности.

Так что даже за 1 день прогула Работодатель может спокойно прогульщика уволить на основании статьи 81 ТК РФ.

Как можно избежать увольнения за прогул, смотрите на моей странице в разделе "Мои Публикации" юридическую статью "Как гарантировано избежать увольнения за прогул".

Удачи!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России