Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель не платит заработную плату. Как правильно поступить в такой ситуации и куда лучше обратиться?

24.01.2020, 08:45
• г. Краснодар

Работодатель не платит заработную плату. Как правильно поступить в такой ситуации и куда лучше обратиться?

Читать ответы (5)
Работодатель не платит заработную плату
Работодатель не платит
Заработная плата
Ответы на вопрос (5):

Анастасия, у вас есть выбор:

1. Обратиться в трудовую инспекцию с жалобой.

2. Обратиться в суд с иском о взыскании задолженности

3. Приостановить работу.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

При невыплате з/п свыше 2 х месяцев обращайтесь сами или коллективно в СУ СК РФ по территориальности, а так в ГИТ Роструда.

Также имеете право приостановить свою работу с письменным уведомлением работодателя.

Любое изменение условия договора возможно только с согласия работника (ов), о чем работодатель обязан уведомить за 2 мес.

- см. ст. 352 ТК РФ.

Спросить

В конце прошлого года в законодательство внесены изменения, согласно которым принимать решения о взыскании невыплаченной заработной плате имеют право государственные инспектора труда, а исполняют эти решения судебные приставы. Поэтому достаточно обратиться государственную инспекцию труда, без подачи иска в суд.

Спросить

Есть ли смысл одному человеку идти писать жалобу, или лучше коллективно? Выплат не получает вся организация. И ещё нас без нашего ведома и согласия перевели на официальных 0,5 ставки, как с этим быть?

Спросить

Здравствуйте, Анастасия! Разницы нет коллективная это будет жалоба или один работник обратится. Рекомендую по переводу на 0,5 ставки подать жалобу в ТИ, а по невыплате з/п также обратиться в прокуратуру. Взять у работодателя справку о наличии задолженности, копию трудового договора, если нет на руках, и подать в мировой суд заявление на выдачу судебного приказа о взыскании з/п.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги