Права работника - требование выписки из больницы и оплата больничного лишь по правильно оформленной документации
Имеет ли право организация где я работаю требовать выписку с больницы если я при этом вручила больничный лист? И могут ли они не оплатить больничный если они его изначально принесли а спустя 14 дн сообщают что там есть ошибки?
Да в целях проверки подлинности и законности больничного листа, подлежащего оплате организация вправе делать запросы и проверять, все возникающие сомнения в законности больничного листа.
СпроситьЛежала в больнице на руки дали только выписку с указанием даты поступления и выписки и больничный лист, принесла в ЖЭУ выписку хотела заявление подать на перерасчет, но мне сказали что по выписке нельзя, нужна справка из больницы. /Правы ли они? неужели выписки (копии) чс датами не достаточно?
Действительно, необходимо принести справку из медицинского учреждения и написать заявление на перерасчет комунальных платежей.
СпроситьЯ работаю водителем трамвая. Я отлежала в больнице и придя на работу принесла закрытый больничный лист! Но у меня требуют выписку с больницЫ она у меня на руках, НО Я ОЧЕНЬ НЕ ХОЧУ ОФИШИРОВАТЬ ЧЕМ Я БОЛЕЛА И КАК ЛЕЧИЛАСЬ! а мне говорят что тогда больничный не оплатят! ИМЕЕТ ЛИ ПРАВО РАБОТОДАТЕЛЬ ТРЕБОВАТЬ ОТ МЕНЯ ВЫПИСКу?
У меня на руках два больничных листа, первый мне выжали в поликлинике, после чего я попала в стационар, где мне выдали новый больничный лист. При выписке из больнице второй больничный мне закрыли, а первый так и остался не закрытым. В поликлинике откпзываются его закрывать, говорят, что должны это сделать в стационаре, а в больнице так же утверждают, что их ошибки нет, и этот лист должны закрыть именно в поликлинике, где его и выдали.
Стационар вам должен был продолжить первый лист. Это ошибка старшей медсестры отделения, если только вы отдали его палатной медсестре, а та передала уже старшей. Если вы не передавали больничный, то тут есть проблема. Советую вам позвонить в ФСС и выяснить у них как теперь все это закрыть. В ФСС есть спецотдел по проверке и работе с больничными листами.
СпроситьРаботник находясь на больничном листе попадает в больницу с другим заболеванием. При выписке из больницы стационар не хочет закрывать больничный лист выписанный поликлиникой. Права ли больница?
Права, такка к больница открывает СВОЙ больничный лист и свои даты, вы же закрываете больничный лист в поликлинике.
Спросить
Листок нетрудоспособности выдается, продлевается и закрывается врачом только после осмотра пациента, в те даты, когда был осуществлен осмотр.
В случае выдачи (продления, закрытия) листка нетрудоспособности по уходу за ребенком – после осмотра врачом ребенка, в присутствии того родственника, на которого листок трудоспособности оформляется.
Выдача листков нетрудоспособности осуществляется при предъявлении документа, удостоверяющего личность. Для оформления бумажного листка нетрудоспособности с собой необходимо иметь ПАСПОРТ. Для оформления электронного листка нетрудоспособности при себе необходимо иметь ПАСПОРТ и СНИЛС (!).
Решение о выдаче, продлении, закрытии листка нетрудоспособности принимается врачом на основании самочувствия пациента и данных объективного осмотра. Листок нетрудоспособности не оформляется, если врач не выявил признаки временной нетрудоспособности.
Листок нетрудоспособности выдается и закрывается, как правило, в одной медицинской организации. При обращении на лечение в другую медицинскую организацию новый листок нетрудоспособности (продолжение) выдается той медицинской организацией, где продолжается лечение.
Даты контрольных осмотров для продления или закрытия, указанные в листке нетрудоспособности являются обязательными, при невозможности в этот день приехать на прием, вы можете вызвать врача на дом. Переносить осмотр на другой день нельзя.
Для того чтобы у координатора была возможность подобрать для вас удобное время и амбулаторное отделение для приема по продлению или закрытию листка нетрудоспособности, рекомендуем записаться на прием заранее.
Если в листке нетрудоспособности допущена ошибка, исправления не допускаются, необходимо оформлять новый документ. Часто встречающаяся ошибка, по которой его могут не принять в организации, неправильное название компании. Поэтому, пожалуйста, до обращения к врачу уточните, как правильно записать название организации, в которой вы работаете.
Спросить
Недобросовестное действие врача - кто должен понести расходы на выписку дубликата больничного листа?
Мне выписали (как говорится закрыли) больничный лист при выписке из Областной больницы, где находился на стационарном лечении. Рекомендовали обратиться в поликлинику по месту жительства, для продолжения лечения (амбулаторного). Врач в поликлинике попросила б/лист, я отдала не подозревая ничего. Оказалось, что врач на б/листе выписанном в Областной больнице сделала запись, о продлёнии. Через несколько часов она поняла, что совершила ошибку, испортив тем самым мне больничный лист. Просит меня обратиться в ту самую больницу, для выписки дубликата. Правомерно ли это? Должна ли я за свой счет исправлять ошибки недобросовестного врача? Я говорю о стоимости билета на дорогу туда и обратно (около 400 рублей).
Мне выписали (как говорится закрыли) больничный лист при выписке из Областной больницы, где находился на стационарном лечении. Рекомендовали обратиться в поликлинику по месту жительства, для продолжения лечения (амбулаторного). Врач в поликлинике попросила б/лист, я отдала не подозревая ничего. Оказалось, что врач на б/листе выписанном в Областной больнице сделала запись, о продлёнии. Через несколько часов она поняла, что совершила ошибку, испортив тем самым мне больничный лист. Просит меня обратиться в ту самую больницу, для выписки дубликата. Правомерно ли это?
Я сдала больничный лист по беременности и родам 11.07.2016, спустя три недели мне сообщили что больничный они оплатить не могут потому что в нем допущенна ошибка. И что теперь рассчитать больничный они мне смогут в конце августа или начале сентября! Вопрос, законно ли это? Если нет то куда можно написать жалобу? И вообще это нормально, что об ошибке мне сообщают через 3 недели?
Пишите жалобу в трудовую инспекцию труда по поводу невыплаты вам больничного. Удачи.
Спросить
А Инспекция по труду Вам ответит, что оплата больничных не входит в их компетенцию это в худшем случае, а в лучшем - направит по принадлежности. Одним словом, потеряете только время. Для начала уточните, что за ошибка допущена в больничном и в какой части заполнения. Если ошибка допущена в части заполнения медицинским учреждением, то Вам следует поменять больничный в мед учреждении... Если же ошибка допущена работодателем, то он имеет право на исправление в больничном , следовательно, листок менять не надо и оплате он подлежит. Если нужна будет более подробная информация, обращайтесь в личку.
СпроситьИмеет ли право пациент (не инфекционный) требовать закрыть больничный лист?
Разные источники сообщают, что могут, но так ли это.
На какие документы он должен ссылаться, если имеет такое право?
Большое спасибо.
Имеет, конечно. Наряду с правом врача не удовлетворять такое требование пациента.
СпроситьМедицинская организация (стационар) выдала листок нетрудоспособности (больничный лист) Организация где я работаю отказалась принимать данный листок, мотивируя тем что там есть ошибки и попросила принести дубликат. Медицинская организация отказалась выдавать дубликат на основании что листок оформлен правильно по их мнению. Подскажите пож-та где искать правду?
Могут ли отказать моей жене в оплате больничного листа в организации, где она работает по совместительству. Были выданы два больничных листа один на организацию по основному месту работы, другой на организацию, где работает по совместительству. Бухгалтер в организации, где жена работает совместителем, сказал по телефону, что оплачивать больничный лист не будут, так как она не проработала два года, хотя общий трудовой стаж больше двух лет. Прав ли бухгалтер? На основании каких статей трудового кодекса можно доказать, что организация должна оплачивать больничный лист совместителю? Больничный лист не связан с беременностью.
Если это внутренний совместитель, то зарплату по обеим должностям он получает у одного работодателя. Значит, одного больничного листа будет вполне достаточно, чтобы подтвердить его нетрудоспособность сразу на двух работах. А раз так, то внутреннему совместителю нужно начислять пособие исходя из совокупного заработка.
Спросить
