Вопрос: мог начальник вынести такой приказ и положена ли мне эта премия?
С 20.09.2011 г по 06.02 2012 г. я находилась в отпуске по беременности и родам, в январе 2012 года выдавалась единовременная премия по итогам таинственный Клиент (в приказе не говорится за какой период), мне ее не выплатили, так как начальник предприятия вынес приказ о назначении этой премии всем работникам, которые осуществляют на дату издания приказа трудовую деятельность на предприятии на основании трудовых договоров (за исключением работников, находящихся на дату издания настоящего приказа в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и 3-х лет, а так же в отпуске по беременности и родам). В положении о материальном стимулировании работников говорится что право на получение сум материального стимулирования (далее-СМС) имеют работники: состоящии в штате Предприятия на момент ринятия решений о выплате СМС и имеющие в отчетном периоде фактически отработанное врем, в том числе время нахождения в командировках. Вопрос: мог начальник вынести такой приказ и положена ли мне эта премия? Положена ли мне единовременная выплата?
А если эта премия за период с октября по декабрь 2011 г.? Приказ неправильный отчасти.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 126 из 47 430 Поиск Регистрация