Добрый вечер! Конечно может. Учреждениям, находящимся на бюджетном финансировании предоставлено право самостоятельно определять формы и системы оплаты труда, определять размер надбавок, премий и иных стимулирующих выплат, а также структуру и штаты, без учета соотношений численности работников различной категории.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Конфликт при начислении стимулирующих выплат педагогу совместителю - кто прав - учитель технологии или педагог-организатор?

Читать ответы (4)

Может ли учитель без категории претендовать на стимулирующие выплаты.

Право директора на установление стимулирующих выплат как учителю на основании протокола комиссии

Незаконное снижение стимулирующих выплат учителю без квалификационной категории

Выплата стимулирующих выплат учителю при уходе в неоплачиваемый отпуск или увольнении - обязанность школы

Можно ли убрать стимулирующие выплаты бюджетникам и сохранить только оклад

Конфликт при начислении стимулирующих выплат педагогу совместителю - кто прав - учитель технологии или педагог-организатор?

Может ли заведующая уменьшить стимулирующие выплаты в детском саду без уведомления работников и необходимости приказа?

Может ли РОО отменить стимулирующие выплаты у учителя и какое объяснение можно привести?

Формирование и распределение стимулирующих надбавок в государственном детском саду - особенности и контроль

Причины лишения руководителя детского сада стимулирующих выплат - анализ случаев.

Аттестация на первую квалификационную категорию как учитель русского языка

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59