Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Директор магазина заставляет работать без выходных, хотя мой график работы нед./нед..

08.05.2012, 23:10
• г. Самара

Директор магазина заставляет работать без выходных, хотя мой график работы нед/нед.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вы вправе работать исключительно по графику, согласно подписанными Вами трудовому договору, правилам внутреннего трудового распорядка и должностной инструкции. Незаконные требования руководства Вы вправе игнорировать.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
04.12.2016, 15:18

Могу ли я отказаться от работы без выходных при графике 2 через 2 с 10 утра до 10 вечера?

Мой график работы два через два с 10 утра до 10 вечера. Меня заставляют работать без сменщицы, т.е. вообще без выходных. Имею ли я право отказаться от от такого графика.
Читать ответы (2)
Михаил
25.10.2015, 17:29

Нарушение графика работы - Как справиться с директором магазина, требующим работать сверх нормы?

Что делать если директор магазина заставляет работать сверх. Магазин сетевой и у каждого маг. свой директор. Наш самый трудолюбивый. Есть график работы, утвержденный компанией, но нашему дир. наверно наплевать на это. Коллектив в магазине меняется каждый месяц. Что делать? Если жаловаться в открытую, то наверняка потеряю работу.
Читать ответы (1)
Людмила владимировна
11.03.2015, 12:27

Нарушение графика работы и угрозы увольнения - Как защитить себя от произвола начальства?

У меня график работы 5 через 2 с 9-30 ч. да 20-00 ч. Работодатель заставляет работать с 1 выходным, а в последнюю неделю из-за болезни коллег заставляют работать без выходных. При несогласии - увольнение. У меня 2-х летний ребенок. Как себя защитить от произвола начальника?
Читать ответы (1)
Регина
16.07.2016, 21:28

Возможно ли работать в свои выходные, если директор поставил дополнительные смены?

Ситуация следующая. Работаю в сети магазина магнит продавцом (график работы 2 дня работаю 2 дня отдыхаю) и у нас уволилось 5 продавцов и мне директор поставила в графике дополнительные смены на мои выходные. У меня вопрос могу ли я продолжать работать 2 на 2 не выходя на работу в свои выходные на которые директор мне поставил дополнитеные смены.?
Читать ответы (1)
Евгений
04.09.2015, 10:00

Работодатель пытается изменить наш график работы без нашего согласия

Нам хотят изменить график работы, мы работаем 14/14,хотят сделать график 20/10,хотя в трудовом договоре указано: рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику+разъездной характер работ и полевые условия. Может ли работадатель изменить график без нашего согласия.
Читать ответы (1)
Наталия
28.12.2017, 20:56

Недобросовестное поведение директора - работники магазина Пятёрочка вынуждены брать выходные без содержания

Здравствуйте. Я работаю в магазине "Пятёрочка", и нас заставляют брать несколько дней в месяц выходные без содержания. На мой вопрос почему директор ответила: "Тогда работайте бесплатно!" Так вот мой вопрос, законны ли действия директора магазина? И куда можно обратиться с жалобой?
Читать ответы (1)
Александра
13.12.2012, 23:02

Рабочий график в магазине самообслуживания в период с 20 декабря до нового года без выходных - законное ли это?

Я работаю в магазине самообслуживания, график работы 2 через 2 по 10.5 часов в день. Нас заставляют работать с 20 декабря и до нового года без выходных. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Евгения
01.06.2017, 14:10

Мой график день ночь два выходных, без моего согласия заставляют работать два дня две ночи и два выходных могу я отказаться?

Мой график день ночь два выходных, без моего согласия заставляют работать два дня две ночи и два выходных могу я отказаться?
Читать ответы (1)
Елена
19.07.2015, 16:03

Несоответствие графика работы в обувном магазине вызывает проблемы для сотрудников

Я являюсь сотрудником обувного магазина. В связи с тем, что поменяли наше руководство (и директора сети магазинов, и администратора магазина) меня не устраивает график работы, т.к. работаем 5 дней с одним выходным днем, хотя в трудовом договоре написано: Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями: суббота и воскресенье к тому же мы работаем 10 часов фактически, хотя в табеле указывается всего 8 часов. Администратор не хочет идти на уступки, на внутренний более щадящий график. К тому же она не обращает внимание на мои замечания по поводу графика, говорит: Не нравится график идите к директору, а директор решает этот вопрос через увольнение. Если прежний директор присылал нам по электронной почте утвержденный график с печатью и с подписью, то этот такого графика не отправляет. Подскажите, пожалуйста, как быть в этой ситуации, т.к. работа мне нравится и не хочу ее терять.
Читать ответы (1)
Андрей
27.04.2022, 10:44

Как защитить свои права при изменении графика работы и невыплате выходных дней?

Ситуация такая. Работаю по сменному графику (день, ночь, отсыпной, выходной) Работодатель заставляет работать без выходных, приказ делать отказываются. Говорит: если не нравится, увольняйтесь. График работы может меняться по 5 раз в неделю. Что с этим можно поделать?
Читать ответы (4)