Пример заголовка - Проблемы с зарплатой - что делать, если мне не выплатили полную сумму при увольнении из кинотеатра?

Возможно ли получить среднюю заработную плату при увольнении за июль, а не голый оклад?

Я уволился с предприятия перед увольнением уходил в отпуск Июнь месяц 28 дней календарный, июль я весь отработал и 1 августа я написал заявление об увольнение, 12 был уволен, отработал положенные дни, мне перечислили 13 го т.е. сегодня з/п за июль голый оклад 5.500 и за август отработку 2700 хотя я получал за полный месяц 15-16 тыс. руб. работал 3 года, возможно ли получить среднюю заработную плату при увольнение за июль, а не голый оклад как они мне перечислили. Да,я понимаю что премия выплачиваеться на усмотрение работодателя но я ведь июль не затронул а написал 1 августа и расчет по июлю должен быть в полном объеме с премиями?

Читать ответы (1)

Как правильно уволиться с компании Красное и Белое - опыт сотрудника

Хотел увольняться с компании Красное и Белое и нужно было отработать 14 дней, но отработал только 5, мне выдали заявление об увольнении, сказали ехать в офис, приехал к ним, сказали, что не могут принять заявление связи с тем, что они работают до 14 00, прошло несколько дней и я не мог приехать в офис связи с переездом. Вопрос в том, что они меня добавили (как сказал администратор) в стоп лист и ЗП я не получу в любом случае, что делать, ехать ли отдать заявление об увольнении?

Читать ответы (1)

Требования отдела кадров в отношении уволенного сотрудника ОАО РЖД - правомерность и обязательность

На предприятии ОАО РЖД написал заявление на увольнение по собственному желанию (по соглашению сторон). Мне дали обходной лист. Бухгалтерия рассчиталась со мной в течении 3-х дней, хотя я обходной лист и служебное удостоверение еще не сдал. Так как работа находиться в другом городе, сдавать обходной лист и удостоверение не стал. Прошло уже 2 месяца, а предприятие трудовую так и не выслали по адресу, хотя я написал о том, что бы предприятие, отдел кадров отправили мою трудовую по почте. По телефону мне ответили, что пока я не принесу обходной лиси и не сдам удостоверение, а так же НЕ РАСПИШУСЬ В ПРИКАЗЕ ОБ УВОЛЬНЕНИИ, я буду считаться прогульщиком и трудовую они не отдадут мне до тех пор пока я не приеду лично. Я уже живу в другом городе и приехать не смогу. ВОПРОС: 1.Правомерные ли требования отдела кадров? 2. Считаюсь ли я прогульщиком, если не расписался в приказе об увольнении и не сдал удостоверение и обходной лист? 3. Является ли документом мое заявлении об увольнении, которое я подписал и сдал в кадры?

Читать ответы (2)

Вопросы о работе в полиции после подачи рапорта на увольнение и отсутствии удостоверения - что делать?

Работаю в полиции меня вопрос 12.10.15 числом написал рапорт на увольнения бо собственному желанию отдал в кадры сразу здал удоставирения жетон получил на руки обзодное лист говорят что я еще должен работать без удостоверения ещемесяц до приказа правильноли это и должен ли я работать в присвоенное форме одежде без уудостоверения что делать подскажите пожалуйста за рания огромное спасибо.

Читать ответы (2)

Проблемы после увольнения - не выплачены отпускные, зарплата и отказ в предоставлении трудовой

Я уволился с работы по собственному желанию работал в автосалоне автомеханником. При увольнении все подписали обходной лист что я нечего не должен. Через два дня после увольнения привезли машину которую я делал она сломалась и мне не заплатили отпускные и часть зарплаты и еще должен остался и не дают трудовую. Что мне делать считай без денег и без трудового. Прошло 2 месяца.

Читать ответы (1)

Если я напишу заявление на увольнение на какие отпускные я могу расчитовать?

В середине июня этого года, я написал заявление на увольнение. К этому времени у меня должен был начаться отпуск. Зар. плата нам переводится на карту, в течение нескольких дней перевели расчёт в том числе и отпускные... пока подписывал обходной лист меня попросили заявление забрать, я забрал... написал заявление об отзыве заявления на увольнение. В бугалтерии сказали, что отпускные надо вернуть, я снял их с карточки, принёс в буголтерию, в замен мне дали бумагу, о том что отпускные я сдал. В середине этого месяца (июля) написал заявление на отпуск, т.к. я его не отгулял в прошлом месяце, теперь уже 15 дней я в отпуске, а отпускные так и не переводят, при выяснении ситуации мне отвечают, что заявление не прошло, т.к я оказался вновь принятым! И что теперь делать, как поступить? Получается что я как вновь принятый отработал всего месяц! Имеют ли они право мне отпускные не выплачивать? P.S: работаю я вахтовым методом получается, что у меня сейчас просто свободная вахта, а не отпуск. Если я напишу заявление на увольнение на какие отпускные я могу расчитовать? ЗАРАНЕЕ ОГРОМНОЕ СПАСИБО!

Читать ответы (1)

Когда нужно проходить проходной лист при увольнении - день увольнения или после?

У меня такой вопрос, написала заявления на увольнения, сегодня у меня расчётный день, мне дали обходной лист, а когда ехать в офис и проходит его начальница моя точно не знает, когда приходится проходной лист в день увольнения или уже после?

Читать ответы (2)

Отказываются продолжать трудовой договор после перелома ноги - что делать?

Работаю официально 3 месяца. Так получилось, ушел на больничный с переломом ноги. Меня выписали, но когда я пришел мне сказали, писать заявление на увольнение, тк им такие работники не нужны. (немного прихрамываю). Но врач то меня выписал, сказал что могу работать. Ранее проблем не было, всегда хорошо работал, да и сейчас в этом плане проблем нет, все успеваю делать. Мне сказали писать заявление на увольнение. Не хочу терять эту работу, подскажите правомерно ли это? И что в такой ситуации делать?

Читать ответы (1)

Увольнение по собственному желанию из-за неблагоприятных условий труда

Работала в строительном магазине, но не устроили условия труда и я написала заявление об увольнении, мне его подписали без отработки, проработала без недели месяц. На следующий день поехала в главный офис подписывать обходной лист и забирать трудовую, в итоге мне подписали все, за исключением полиграфолога, т.к его не было на рабочем месте и мне отдали мое заявление об увольнении и обходный лист и сказали, чтобы приезжала на следующий день (это было 23 июля). По ряду обстоятельств у меня не было возможности приехать, т.к я болела. И вот сейчас на днях собираюсь ехать в главный офис, не могли они уволить меня не по собственному желанию, а по статье? Стоит ли проходить полиграф? Каковы мои дальнейшие шаги? Как мне себя вести? Кроме того, за июль мне должны были заплатить за три дня заработную плату, я видела даже расчетный лист, до сих пор ничего не заплатили.

Читать ответы (2)

Результаты ревизии выявили долги сотрудников перед предприятием.

Была проведена ревизия по результатам которой была выявлена всем сотрудникам индивидуально была выставлена сумма долга предприятию все сотрудники написали заявление на удержание энной суммы из заработной платы. Сотрудник написал заявление на увольнение отработал две недели уволился расчетный лист не получил а расчет при увольнении получил маленький. Спустя год ему приходит письмо что он остался должен предприятию эту же энную сумму.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Пример заголовка - Проблемы с зарплатой - что делать, если мне не выплатили полную сумму при увольнении из кинотеатра?

Москва - онлайн услуги юристов