Правильно ли мне насчитывает работодатель больничный лист деля 0,5 если у меня ставка на работе 0,5?

• г. Владивосток

Правильно ли мне насчитывает работодатель больничный лист деля 0,5 если у меня ставка на работе 0,5?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно п. 11.1 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утвержденного постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 г. № 375 в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 01.03.2011 г. № 120, в случае если застрахованное лицо в расчетном периоде не имело заработка, а также в случае если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда.

Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется ПРОПОРЦИОНАЛЬНО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ рабочего времени застрахованного лица.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Владивосток - онлайн услуги юристов