Может ли муж работать на складе во время карантина?

• г. Воронеж

Из за карантина людям разрешили не работать. Мужу сказали выходить на работу рабочим складам является отгрузочные работы электрика и т.д подскажите должен ли он работать в эти дни?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

Минтруд по этому поводу дал подробные объяснения.

Советую их посмотреть, поскольку многие организации так и будут работать.

Работа Ваша тоже может к ним быть причислена. Смотрите rosmintrud.ru

Спросить

Если организация занимается такой деятельностью, и он в ней принимает участие - да, если специально не был отпущен с работы.

Спросить

Воронеж - онлайн услуги юристов

Александра Викторовна
02.04.2020, 22:09

Как изменить ставку на работе и сохранить заработную плату в условиях продленного карантина?

Нас на работе попросили написать заявление со ставки на 0,5 так как из карантина нет работы... так как карантин продлили и ужесточили гражданский муж остался без работы, на моем иждивении двое детей, могу ли я прийти на работу и переписать заявление на ставку так как надо как то прокормить детей пока длится карантин, и могу ли я не выходить на работу с сохранением заработной платы так как президент РФ продлил карантин.
Читать ответы (1)
Анна
30.03.2020, 08:29

Должен ли торговый представитель работать в офисе во время карантина - случай компании ПепкиКо

Муж торговый представитель компании ПепкиКо. В прайс-листе чипсы, напитки. Работа в области. Должен ли он во время карантина выходить на работу или имеет право работать удалённо из дома?
Читать ответы (2)
Сергей.
22.11.2014, 00:07

Сокращение штатов на работе после 53-дневного неотгуленного отпуска - что делать?

На работе сообщили о сокращении штатов, с приказом ознакомлен. У меня было 53 дня отпуска не отгуленных за 3 года, из них отгулял 14 дней. Вышел на работу, отработал 2 дня, и мне сказали чтобы отгулял все дни, т.к. работы нет и нечего сидеть, а если откажусь и буду ходить на работу, то после работы должен писать отчет о проделанной работе. Подскажите пожалуйста, как мне быть. Начальство сказало, что все равно будет так, как сказали они. Спасибо.
Читать ответы (3)
Елена Юрьевна
10.08.2015, 06:55

Отсутствие работы и угроза статьей за прогулы - как защититься?

У мужа на работе в течении двух месяцев нет постоянной работы, руководители сказали, что бы были дома, а на работу выходить по звонку. При увольнении потребовали объяснительную где он был в эти дни и почему не был на работе. Грозят статьей за прогулы. Что можно предпринять?
Читать ответы (2)
Олег
24.12.2015, 05:06

Оплата труда и работа в праздничные и выходные дни при графике (день-ночь-2 дня выходных) - правила и возможные проблемы

Как производится оплата труда при выходе на работу в праздничные и выходные дни при графике работы (день-ночь-2 дня выходных). Начальник требует выходить на работу в выходной день мотивируя неприятностями на работе.
Читать ответы (1)
Никита
03.04.2020, 13:37

Удаленная работа во время карантина - является ли выход на работу в понедельник законным?

Вопрос такой: работаю в ПАО МРСК Центра и Приволжья филиал "Владимирэнерго" Суздальский РЭС электромонтёром в группе учёта электроэнергии. С объявлением нерабочей недели работаю на удалённой работе. Сейчас карантин продлили, но в понедельник 6-го апреля нам всё равно сказали выходить на работу. Работа не является экстренной или аварийной. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)