Беззащитные работники - Как защитить свою семью от COVID-19 в условиях отсутствия карантина на работе?
Наш работодатель не отпускает нас на карантин, а я боюсь как за себя, так и за свою семью. Восемь лет назад я потеряла родителей, они ушли один за другим, мне тогда было 29 лет. Сейчас я очень боюсь за своих близких. Свекрови через три дня будет 85 лет, она в очень большо й зоне риска. Подскажите, что делать?
Здравствуйте.
Если речь именно о карантине, то тут воля работодателя не причем. Листок временной нетрудоспособности выдается по поводу карантина по решению врача.
Если же речь о нерабочих днях с 30.03 по 03.04.2020, то это не карантин.
Если Вы не относитесь к работникам тех организаций, на которых не распространяется Указ Президента РФ от 25.03.2020, то Вы можете не выходить на работу, уволить за это Вас не имеют права.
Если относитесь к исключениям, то вопрос об отсутствии на рабочем месте может решаться либо переводом на дистанционную работу, либо предоставлением отпуска без сохранения заработной платы. Но это все возможно только с согласия работодателя.
Радикальное решение - увольнение по собственному желанию с прогулами от даты подачи заявления на увольнение до собственно даты увольнения.
СпроситьКурск - онлайн услуги юристов
Как оформить половину дома на себя при наличии проблем с документацией?
Судьба сына, потерявшего удостоверение гражданина Казахстана, и ожидающего депортации
Мне посоветовали прежде чем подавать в суд вселиться в эту комнату, но как это сделать?
Как выселить квартирантов без суда и защитить свои права - ситуация с пропиской ребенка и свекровью

