Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Спросить

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

30.03.2020, 19:04,

г. Москва

Нет, это незаконно. Согласно ст. 249 ТК РФ за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Руководитель автопредприятия штрафует за отсутствие установленных в автобусах устройств - законно ли это?

Оплата переработки на заводе - анализ перехода на 3-сменный график и законность выплат

Во сколько раз увеличивается сумма штрафа при хищении из магазина

Неработающие камеры видеонаблюдения в автобусах будут убраны - просьба пассажиров.

Положено ли нам 25%надбавка за классность, и зарплата зависищея от оклада, а не от процента от выручки.

В автобусах нашей транспортной компании установлины телевизоры и видиомагнитафоны.

Обязан ли руководитель отвечать на докладную записку и существует ли установленный порядок и сроки для этого?

Изменение приказа о стимулирующей доплате - необходимость предупреждения работника

В нашем муниципальном автопредприятии вообще не проводилась индексация зарплаты, насколько это правомерно?

Установление алиментов в кратном размере или в виде доли.\n3.

Пронесла через кассу шоколад, забыв оплатить, охранник требует оплатить в 5 ти кратном размере, это законно?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59