Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Со своими обязанностями она справляется, но все без исключения уже мягко говоря устали от нее.

16.05.2012, 08:06
• г. Красноярск

В нашей организации работает сторожем пенсионерка, очень скандальная и не адекватная женщина. Со своими обязанностями она справляется, но все без исключения уже мягко говоря устали от нее. Директор уже подыскал ей замену, но оснований для увольнения пенсионерки я не нахожу (ни выговоров, ни уклонений от своих обязанностей, вобщем никаких нарушений). По собственному уходить она не собирается - ей, как она сказала скучно дома.

Спасибо заранее за консультацию!

С Уважением,

Светлана.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Только на законных - по тексту вопроса, таких оснований нет

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Гость_4991011
06.09.2018, 10:42

Как правильно сформулировать заявление о увольнении пенсионерке?

В нашей организации работает пенсионерка, она собирается увольняться. Подскажите пожалуйста, как правильно написать ей в заявлении-по собственному желанию увольнение или в связи в выходом на пенсию? Заранее благодарю за помощь!
Читать ответы (1)
Егор
02.02.2004, 13:12

Идут годы, вторая сторона все меньше и меньше уделяет времени пенсионерке, считая, что квартиру она уже отработала...

Пенсионерка офомила с частным лицом договор "по уходу" за собой с правом наследования квартиры пенсионерки. Идут годы, вторая сторона все меньше и меньше уделяет времени пенсионерке, считая, что квартиру она уже отработала... Существуют ли фонды пожизненного содержания для пенсионеров в москоской области, которые могли бы взять на себя содержание данной пенсионерки, урегулировав притязания лица, уклоняющегося от выполнения своих обязанностей в должной мере? Спасибо, Егор.
Читать ответы (2)
Валерий Владимирович
26.09.2018, 13:30

Может ли быть уволен сотрудник, работающий после пенсии, без объяснения причины из-за несостоятельности

Сотруднику 61 год. Уже 3 года на пенсии. Работает официально в организации. Могут ли уволить его без объяснения причины увольнения, просто как пенсионера. Мотивация-не справляется с обязанностями.
Читать ответы (2)
Галина
29.01.2016, 09:36

Возможно ли уволить сторожа, который справляется с обязанностями без замечаний, работает уже 3 года

Я работаю зам директором школы по учебно воспитательной работе мой гражданский муж сторожом в этой же школе. В праве ли его уволить директор если со своими обязанностями он справляется без замечаний и работает уже 3 года.
Читать ответы (1)
Наталия
29.05.2022, 12:55

Как решить проблему с неэффективным сотрудником, нарушающим рабочий процесс?

Как правильно поступить в данной ситуации? Суть: В нашем коллективе есть товарищ с "очень махнатой рукой" которая со своими должностным обязанностями не справляется. На все жалобы к директору, ответ один: "не трогайте ее, а иначе заявление на стол (по собственному желанию). Директор пытается распределить контроль за действиями данного человека на весь коллектив. Мы работаем по трудовому договору.
Читать ответы (3)
Роза
11.12.2011, 19:37

Подскажите, имеют ли они права требовать от нее заявление.

Моя сестра работает сторожем, пенсионерка.. В организации будет происходить сокращение и ей предлагают написать заявление по собственному желанию, для того, чтобы не выплачивать выходное пособие. Подскажите, имеют ли они права требовать от нее заявление. Как ей лучше поступить? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Олег
13.09.2015, 12:57

Как корректно составить письмо об увольнении сотрудника, который не справляется с обязанностями

Как написать письмо об уволнении сотрудника который не справляется своими обязанностями сотрудник является женой генерального директора.
Читать ответы (1)
Сергей
09.06.2007, 22:04

Неужели пенсионера без его согласия нельзя отправить на пенсию?

В компании работает сотрудник - инвалид 2-ой рабочей группы пенсионного возраста (женщина, возраст - уже за 55 лет). Сама увольнятся не хочет. На все предложения уволится, в связи с оформлением пенсии, следует отказ. Считает, что как инвалида, ее без согласия не уволить. Справляется со своими обязанностями с трудом. Что делать в этом случае? Неужели пенсионера без его согласия нельзя отправить на пенсию? С уважением, Сергей.
Читать ответы (1)
Юлия Сергеевна
27.08.2004, 11:41

Какие существуют меры для ее увольнения (кроме ликвидации организации)?

В нашей организации сложилась следующая ситуация. Работник (секретарь) не справляется со своими обязанностями, попросту, ничего не делает, вследствие чего получал несколько устных замечаний начальства. После разговора о ее увольнении она принесла справку (и не оставила ее у работодателя), что находится на 11 неделе беременности, и взяла больничный. Никаких актов не составлялось, дисциплинарные взыскания не выносились. Какие существуют меры для ее увольнения (кроме ликвидации организации)? Возможно ли на основании нарушений в период беременности (и оформлении соответствующих актов) уволить ее по окончании беременности по инициативе работодателя? Кроме того, ей была выдана крупная денежная сумма под отчет, которую она не возвращает уже несколько месяцев и не представляет оправдательных документов. Как можно вернуть деньги? Заранее благодарна за ответ.
Читать ответы (2)