Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Не отдают трудовую и затягивают с увольнением, хотя приказ уже подписали.

16.05.2012, 15:20
• г. Воронеж

Я проработала меньше полугода и собралась уходить в декретный отпуск, а перед декретом еще сходила и в обычный отпуск 28 календарных дней. В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Решила уволиться, но мне говорят, что я должна вернуть отпускные (которые 28 дней перед декретом), тюкю этот отпуск мне был дан авансом. Не отдают трудовую и затягивают с увольнением, хотя приказ уже подписали. Скажите законно ли это (действительно ли отпуск перед декретом был дан авансом) и в какие сроки должны вернуть трудовую после подписания приказа?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день, Юлий!

Трудовую обязаны отдать в день увольнения и удерживать ее не имеют права.

Что касается отпуска, то работодатель может удержать из заработной платы за неотработанные дни отпуска в соответствии со ст.137 Трудового кодекса.

Удачи!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Воронеж - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
24.08.2015, 10:26

Увольнение перед декретом - есть ли обязательство оплатить 3 дня отпуска?

Перед декретом взяла полный отпуск 28 дней. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, сейчас решила уволиться. И как сообщил работодатель, я им должна за 3 дня отпуска. Должна ли я выплачивать, если приказ о моем увольнении подписан и занесена запись в трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Кононова Елена Юрьевна
05.06.2016, 17:40

Возможно ли требование возврата денег за дни отпуска во время ухода за ребенком?

В 2013 году я ушла в декретный отпуск, перед ним, мне дали обычный отпуск. Прошло три года, поле отпуска по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет, я увольняюсь. Мне сказали, что я должна вернуть деньги за лишние 8 дней, мне их авансом оплатили за отпуск. Это правда?
Читать ответы (1)
Гость 2769799
17.12.2014, 09:03

Заявление на увольнение после отпуска по уходу - осталась должна сумма за аванс по основному отпуску

Нахожусь в декретном отпуске с 01.11.11,после отпуска по рождению (140 дней) пошла в основной отпуск (28 дней), затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и до 3 лет. Сейчас написала заявление на увольнение (по окончанию отпуска по уходу до 3 лет) ,но осталась должна денежную сумму равную 14 дням, что находилась в основном отпуске авансом.
Читать ответы (1)
Наталья Евгеньевна
24.11.2014, 17:14

Вопросы подготовки к второму декретному отпуску при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.

На данный момент нахужусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. в марте 2015 ухожу во второй декретный отпуск. Могу ли я перед вторым декретом использовать отпуск (неотгуленные отпуска). какие заявления нужно будет писать? Нужно ли писать сначала заявление о выходе из отпуска по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Нелли
04.04.2019, 22:46

Как вернуться на работу после отпуска по уходу за ребёнком и избежать возврата аванса за отпуск?

Я брала авансом 28 дн отпуска, затем с 28.02.2016 по 04.05.2019 нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. Хочу уволиться за месяц до окончания отпуска, а бух. говорит вернуть деньги за отпуск, который дали авансом? Что делать? Организация в др.городе. Трудовую нехотят отдавать пока не заплачу!
Читать ответы (1)
Наталья
18.06.2015, 12:11

Требуют вернуть часть отпускных - должна ли я выплачивать сумму после увольнения во время отпуска?

Решила уволиться во время отпуска. Отпусные были начислены 28 мая. В отпуске я с 1 июня. Бухгалтера решили сделать перерасчет, и теперь говорят, что мне нужно часть отпускных вернуть. Якобы я не до работала до положенного скока, и отпускные были начилены авансом. Я работаю в школе с 6 сентября 2010 года. И ежегодно ухожу в отпуск. Должна ли я выплачивать эту сумму.
Читать ответы (1)
Екатерина
25.05.2016, 13:01

Учитель на неполную ставку в декретном отпуске оспаривает требование возвращения отпускных

Я учитель, работаю на неполный рабочий день, 0,8 ставки, нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Отработала весь год, больничные оплачивали. Отправили в очередной отпуск, приказ подписали, отпускные выдали. А теперь требуют их обратно, т. к. мне не положен отпуск. Требуют выбрать, буду получать я декретные, на время отпуска, или отпускные. Правомощно это? Спасибо.
Читать ответы (2)
Елена
03.07.2015, 10:09

Можно ли взять обычный отпуск после декретного отпуска в школе?

Я проработала в школе 1 год и 7 месяцев, перед декретным отпуском я сходила в обычный отпуск (на 45 календарных дней), пробыла в декрете 3 года. Могу ли я сразу не выходя на работу после декретного отпуска взять еще один обычный отпуск (на 65 календарных дней) или уже нет?
Читать ответы (1)
Лия
22.10.2015, 12:58

Вопрос о возможности получения обычных ежегодных отпускных во время отпуска по уходу за ребенком

Нахожусь в отпуске по Уходу за ребёнком. Ребёнку сейчас 5 месяцев. Перед декретом в обычный отпуск не уходила. Могу ли сейчас получить обычные ежегодные отпускные?
Читать ответы (2)
Анна
09.04.2018, 05:20

Начисление отпускных перед декретным отпуском - какие правила?

Здравствуйте! Я хотела спросить о начислении отпускных перед декретным отпуском. Сотрудница приступила к работе 01 сентября 2017 г а сейчас написала заявление на отпуск на все 64 календарных дня, в конце мая она уходит в декретный отпуск. Я считаю что она должна получить отпускные за отработанное время или она догуливает отпуск после отпуска по уходу за ребенком. Права ли я?
Читать ответы (7)