Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я ухожу в отпуск с 1 июня 2012 года вопрос.

22.05.2012, 03:14
• г. Находка

Я ухожу в отпуск с 1 июня 2012 года вопрос. В какой срок мне должны быть выплачены отпускные (организация постоянно сетует на трудное финансовое положение) и правда ди то что можно считать себя в отпуске только после получения отпускных?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Отпускные должны быть выплачены не позднее 28 мая 2012 г.

Ваше утверждение о начале отпуска только после получения отпускных не верное, вы будете в отпуске с даты, указанной в приказе. Но можете и отказаться идти в отпуск, пока вам не перечислят отпускные, подав работодателю соответсвующее заявление о переносе дней отпуска. ст. 124 Трудового кодекса РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Находка - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Сергей Юрьевич
09.08.2013, 17:18

Невыплата отпускных - можно ли оставаться на отдыхе до получения денежной компенсации?

Я отгулял отпуск (по графику), уже месяц отработал после отпуска, а отпускные так и не выплатили, ссылаясь на трудное финансовое положение. Можно ли считать отпускные зарплатой и,опираясь на ст.142 и 379 ТК РФ, не выходить на работу до выплаты отпускных?
Читать ответы (1)
Сергей Терехов
13.06.2015, 09:54

Ситуация с отпуском - получение отпускных только в аванс и споры о счете дней без выплат

Я работаю завхозом в детском саду. С 1 июня пошёл в отпуск на 28 дней. Но бухгалтер мне сказала, что отпускные я получу только в аванс, т.е. 29-30 июня. Считай в отпуске я без денег. Вопрос: отпуск считается с момента получения отпускных и как считать дни отпуска без отпускных?
Читать ответы (1)
Алексей
30.05.2017, 13:55

Выплаты за отпуск задержались - вопросы о возможности оплаты и объеме продленного отпуска

Я нахожусь в отпуске, отпускные не выплачены. По закону я вправе продлить отпуск на количество дней невыплаты отпускных. Вопрос такой: такое вынужденное продление отпуска оплачивается? И каком объеме?
Читать ответы (4)
Алена
27.01.2012, 05:05

Законные сроки выплаты отпускных в ВУЗах - когда имеет право работник требовать выплату перед отпуском?

Я работаю в ВУЗе, ухожу в отпуск с 1 февраля, мне сказали, что отпускные будут выплачены после 10 февраля. Законно ли это? В какой срок до начала отпуска я имею право требовать выплаты отпускных?
Читать ответы (1)
Аяна
31.05.2017, 07:43

Расчет отпускных при работе в организации с 2012 года

Работаю в данном организации с 2012 года. 01.06.2016 - 13.06.2016 взяла очередной отпуск за период 2015-2016 гг 13 дней (весь отпуск длится 72 дня); 14.06.2016 - 16.11.2016 была на декретном отпуске; 17.11.2015 - 16.01.2017 взяла оставшиеся 59 дней очередного отпуска; 17.01.2017 - вышла на работу. 01.06.2017 - 11.08.2017 - выхожу в очередной отпуск за 2016-2017 гг. Вопрос: как будут считать мои отпускные? Возьмут только последние 5 месяцев моих отработанных? Ведь для расчета отпускных нужно брать 12 месяцев.
Читать ответы (1)
Альбина
25.05.2014, 18:09

Как рассчитать основной трудовой отпуск после декретного отпуска и какая зарплата учитывается при расчете?

У меня такой вопрос. Как рассчитывается основной трудовой отпуск после декретного отпуска. За какой период берут заработную плату при расчете основного трудового отпуска? Если после декретного отпуска на работу не выходила. За три месяца отпуска будет ли а одинаковая сумма отпускных?! С июня 2012 года в декретном отпуске. С февраля 2014 в трудовом отпуске. Можно ли брать декретные начисления при расчете отпускных?
Читать ответы (1)
Александр
16.07.2013, 09:02

Отпуск в августе - влияние на расчет и выплату отпускных

В августе ухожу в отпуск, в прошлом году в отпуске не был. Вопрос 1:: должен ли работодатель к отпускным за этот год прибавить отпускные за прошлый? Вопрос 2: если нет, то какой период для расчета отпускных нужно брать - только за этот год или же за предыдущий тоже? За предыдущий тоже т. к.
Читать ответы (1)
Татьяна
02.07.2006, 20:27

Если да, то должна ли я уведомлять администрацию о том, что выйду из отпуска позже?

Я работаю в бюджетной организации. В очередной отпуск по приказу я должна идти с 10 июля. Но отпускные мне на пластиковую карту будут перечислены только 14 июля, хотя должны быть выплачены за 3 дня до отпуска. Слышала, что согласно трудовому законодательству, отпуск автоматически продлевается на количество дней просрочки в выплате отпускных. Действительно ли это так? Если да, то должна ли я уведомлять администрацию о том, что выйду из отпуска позже? С уважением, Елена Викторовна.
Читать ответы (1)
Ирина
17.12.2012, 15:08

1 января 2013 г. наша гос. организация реорганизируется путём присоединения к более крупной организации.

С 21 января 2013 г. я ухожу в декретный отпуск. 1 января 2013 г. наша гос. организация реорганизируется путём присоединения к более крупной организации. Попросила у нового работодателя отпуск перед декрктом с 9 января (сразу после новогодних праздников) и до декрета. Мне отказпи, мотивируя это тем, что по закону мне положены отпускные за 12 дней отпуска и выплачены они должны быть за 3 дня до отпуска, т.е. 6 января 2013 г. Но бухгалтерия отдыхает с 1 по 8 января и отпускные мне начислять и выплачивать будет некому. Моё заявление об отсрочке выплаты отпускных их не интересует. Могу ли я написать заявление на отпуск ещё в декабре 2012 г. ещё фактически не будучи сотрудником организации, к которой нас присоединяют?
Читать ответы (1)