Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить, если вашу точку закрыли без письменного уведомления - опыт работы в ООО Сеть связной

29.04.2020, 21:42
• г. Новосибирск

Работвю в ООО Сеть связной 6 мес.3 недели назад узнаем от третьего лица о том, что нашу точку закрывают. Территориальный директор устно по телефону сказала писать заявление об увольнении. Т.е сокращения не будет. Письменно нас никто не уведомил.29 апреля 2020 г. Точка полностью закрылась

. Что нам делать дальше, мы не знаем. Подскажите.

Читать ответы (1)
Писать заявление ООО сеть
Ответы на вопрос (1):

Напишите заявление в труд инспекцию, изложите ваши доводы. Главное чтобы они установили что работодатель лишил вас возможности исполнять трудовую функцию и трудовые отношения не прекратились. Далее в суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
...
22.04.2020, 06:12

Сотрудник Связного остался без работы из-за закрытия торговой точки без предупреждения

Помогите решить вопрос... Я работаю в Связном. Наша торговая точка закрывается через 4 дня. Узнали об этом через арендодателя, т.е через третье лицо недели 2 назад. Письменно нас никто не уведомля, ничего не подписывали. Предложили перевод в другую точку, но расстояние 70 км. + у меня двое несовершеннолетних детей и воспитываю одна.
Читать ответы (1)
Наталия
08.07.2012, 12:47

На это время попросили написать отпуск за свой счет.

Закрылась торговая точка. Работодатель сказал откроется в течение 3 месяцев, иначе прервется стаж. На это время попросили написать отпуск за свой счет. По истечении 3 месяцев точку не открыли. За это время я забеременела, позвонила работодателю после 3 месяцев на счет открытия торговой точки. Он сказал торговая точка открываться не будет. Сказал написать заявление об увольнении.
Читать ответы (1)
...
22.04.2020, 06:45

Сотрудники Связного стоят перед дилеммой - как решить вопрос с закрытием торговой точки без предупреждения?

Помогите решить вопрос... Я работаю в Связном. Наша торговая точка закрывается через 4 дня. Узнали об этом через арендодателя, т. е через третье лицо недели 2 назад. Письменно нас никто не уведомля, ничего не подписывали. Предложили перевод в другую точку, но расстояние 70 км. + у меня двое несовершеннолетних детей и воспитываю одна, переехать нет возможности.
Читать ответы (1)
Анастасия
19.03.2015, 12:52

Как защитить свои права и добиться справедливого сокращения, если банк закрывает мою торговую точку

Я работаю в банке, на торговой точке в магазине. Работаю уже 2 года кредитным специалистом. Два дня назад мне позвонили с офиса и сказали что мою точку закрывают. И говорят, что я должна уволиться по собственному желанию. Я хочу добиться от банка сокращения. Что мне нужно делать? Могут ли они меня уволить по статье? Или задним числом? Документы о закрытие точки они мне в письменном виде не предоставили.
Читать ответы (1)
Любовь
14.04.2015, 04:37

Уведомление о закрытии магазина и аренде - ваша судьба как продавца и выплаты при увольнении

Работаю продавцом.3 недели назад по телефону директор уведомил что закрывает магазин. Приказа не было. А 10 апреля позвонил и сказал что магазин отдает в аренду. Как быть и что он мне должен выплатиь при увольнении.
Читать ответы (1)
Татьяна Сергеевна
23.08.2014, 22:45

Может ли руководство отправить сотрудника на другую точку работы после написания заявления об увольнении?

Работаю на торговой точки, написала заявления на увольнение вчера. Со мной увольняется и директор точки. Сегодня звонит региональный директор и говорит что я буду отрабатывать неделю на другой точки. Но я я хочу отработать и посчитать и сдать точку вмести со своим директором имеет ли она право отправлять меня на другую точку работать. А в случии выхода меня на мою точку говорит что уволит за прогул по статье. Что делать в таком случае.
Читать ответы (2)
Александр
25.11.2020, 11:21

Как отказаться от перевода в далекую точку магазина - последствия для работы и увольнения.

Точку магазина закрывают. Предлагают переводом на другую точку, но другая точка находиться далеко, мне не удобно ездить. Могу ли отказаться от другой точки, по причине того, что далеко находится? И тогда меня сокращают или просят уволится?
Читать ответы (1)
Елена
30.09.2015, 11:39

Декретный отпуск - отказ руководства перевести на другую точку после закрытия торговой точки - мои права и возможности

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Нашу торговую точку закрывают. В приказе написано: в связи с ликвидацией подразделения отдела розничных продаж. В подразделении две точки. Вторая точка остается. Я оформлена на постоянную работу. В этой организации уже 5 лет. На второй точке есть девочки оформленные не на постоянную и стаж работы в этой организации гораздо меньше чем у меня. Переводить меня на другую точку руководство отказывается, мотивируя это ликвидацией подразделения. Могу ли я требовать своего перевода на другую точку.
Читать ответы (1)
Илья
23.08.2015, 14:46

Как уволиться из компании, не соглашаясь подписывать документы о недостаче на работе?

Хотел бы узнать у вас что мне делать. Работаю в евро сети около 8 месяцев, меня часто переводили на разные торговые точки. С этих торговых точек на меня вешали удержания за недосдачи. Я проработал 10 дней на торговой точке за я должен компании 60 т сейчас я был в отпуске вернулся 5 дней назад, все сотрудники торговой точки уволились. Я остался один, заявление на увольнение я написал и его подписали оно в кадрах но сейчас меня заставляют сдать торговую точку меня заставляют подписать документы о недостаче по торговой точке. Мне сказали что пока я её не сдам документально меня не уволят. Но точку по документам я не принимал. Что мне делать как уволиться. Могу ли я не подписывать.
Читать ответы (1)
Тимофей
24.07.2022, 00:00

Что делать, если закрылась точка работы из-за технических причин - возможно ли работать в другой компании?

Я официально работаю. Компания в которой я работаю имеет много точек по Москве. Моя точка где я работал закрылась на время по техническим причинам и неизвестно когда откроется, в другую точку мне далеко ездить. Можно ли не работать в другой точке?
Читать ответы (2)