Как получить детское пособие без справок и копии трудовой книжки от работодателя во время удаленной работы НАТО?

Напишите письменное обращение и отправьте заказным письмом с описью вложения, продублировав сообщение на электронную почту ответ на Ваше обращение работодатель Вам обязан предоставить в 30 дневный срок.

Работодатель нарушает Ваши права, предусмотренные ст. 62 ТК РФ - по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Можете обратиться с жалобами в Госинспекцию труда и прокуратуру.