Дискриминация и моббинг - Как обратиться по поводу нарушения прав на работе и непрофессионального поведения начальства в больнице?
Я работаю в больнице санитаркой 30 лет. До пенсии осталось 6 месяцев. Проходя комиссию обнаружили онкологию. Готовлюсь к операции. Начальствующий состав (сестра хозяйка, главная медсестра) всеми силами пытается добиться своим отношением ко мне, придираются к выполненной работе повышают голос и стыдят при пациентах находящихся в поликлинике, чтобы я уволилась по собственному желанию Я очень переживаю по этому поводу, поднимается давление.. Сначала меня перевели на менее оплачиваемую должность, это за год до ухода на пенсию. Я смирилась. А теперь ужесточили контроль над моей работай. Я выполняю свою работу добросовестно и никогда ранее не было проблем и претензий к моей работе. Подскажите куда и как мне можно обратиться по этому поводу и на что ссылаясь.
Как правильно написать жалобу на вышестоящего сотрудника.
вам необходимо обратится с жалобой в инспекцию по труду - в произвольной форме можно написать, но имейте в виду начнется проверка в больнице по вашей жалобе, для вас могут создать еще более невыносимые условия для работы
СпроситьПотеря льгот при смене должности перед выходом на пенсию - можно ли их вернуть?
Санитарка с опытом 7 лет и медицинским образованием ищет перевод на должность медсестры - как решить данную ситуацию?
Как изменится запись в трудовой книжке при переходе на новую работу по специальности?
Оформление больничного на двух работах - оплатят ли его и учитывают ли зарплату по совместительству
Как правильно поступить, если директор грозит уволить из-за неисполнения обязанностей - советы нужны
Подскажите пожалуйста, какие у меня права и куда я могу обратиться?
Как сохранить работу и достойно выйти на пенсию? Ситуация с недовольством руководства
Ветеран стоматологии с 30-летним стажем и безупречной репутацией оказался перед увольнением - где искать помощь?
