Вахтовик не желает брать очередной трудовой отпуск, а хочет взять лишь компенсацию за отработанные дни.

• г. Актау

Вахтовик не желает брать очередной трудовой отпуск, а хочет взять лишь компенсацию за отработанные дни. Как правильно оформить данную ситуацию?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

по Трудовому кодексу РФ

Спросить
Елена
24.02.2016, 11:35

Особенности взятия отпуска за ранее отработанный период - можно ли отказать

Когда я могу взять отпуск за ранее отработанный период. В этом году у меня очередной отпуск начинается в апреле. После очередного отпуска я хочу взять отпуск за ранее отработанное время (компенсацию брать не хочу) Имеет ли право руководитель мне отказать?
Читать ответы (1)
Татьяна
27.03.2011, 11:29

Как получить отпуск за фактически отработанное время после отпуска по беременности и родам

Хочу взять очередной отпуск после отпуска по беременности и родам, хочется взять за фактически отработанное время, а в бухгалтерии говорят что отпуск по беременности и родам не входит в отработанный период. Как быть?
Читать ответы (1)
Анна
14.03.2014, 00:06

Оформление отпуска работника живущего на Крайнем Севере - проезд, увольнение и компенсация.

Работник живет в районе Крайнего Севера. Он хочет взять очередной отпуск продолжительностью 10 календарных дней с оплатой проезда к месту отдыха и обратно с последующим увольнением. Как это всё оформить правильно? И положена ли ему ещё компенсация за неиспользованные дни отпуска?
Читать ответы (1)
Татьяна Владимировна
30.10.2014, 16:11

Оформление документов для сотрудника

У сотрудника заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, она желает взять очередной отпуск и после этого отпуска выйти на работу на неполный рабочий день. Как правильно оформить документы?
Читать ответы (1)
Наталья
03.11.2016, 12:28

Как рассчитывается компенсация за неиспользованный отпуск при выходе на работу после декретного отпуска?

Возникла такая ситуация: я работник образовавтельного учреждения, в период с 7.06.2015 по 1.09.2016 находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. хочу выйти на работу и прощу выплатить мне денежную компенсацию за неиспользованный отпуск (64 дня отпуска). после меня отправляют в очередной отпуск на 28 дней, а остальные дни отпуска (36) заменяют денежной компенсацией, причем ее обещают выплатить позже! После выхода на рботу, уже после 28 дней отпуска, я отработала полностью октябрь. Вопрос вот в чем: "какой расчетный период берется для выплат компенсации?" P/S бухгалтерия утвержает что компенсация расчитывается за отработанные дни после отпуска, т.е. октябрь 2016 года. (но я же прошу компенсацию за неиспользованный отпуск 2014-2015 учебного года)
Читать ответы (1)
Сергей Иванович
01.12.2016, 10:28

Вопрос о компенсации за неиспользованный отпуск при сокращении после отдыха?

Ситуация следущая: с 7 июня по 5 июля текущего года был в очередном отпуске. С 1 декабря этого же года-сокращён. Имею ли я право конкретно в этом случае на компенсацию за неиспользованный отпуск (т.е. положена ли мне компенсация за неиспользованный отпуск за эти отработанные 5 месяцев после отпуска)?
Читать ответы (2)
Даша
22.07.2016, 06:32

Возможность уйти в отпуск по уходу за ребенком после возвращения из предыдущего отпуска - права и условия

Вышла из отпуска по уходу за ребенком раньше, сейчас ребенку 2 года, отработала уже 1 год и 3 месяца, могу ли снова уйти в отпуск по уходу за ребенком и перед этим взять очередной отпуск за отработанное время. Могут ли мне отказать в очередном отпуске? Как сформулировать заявление? В очередной отпуск хочу уйти так как будет ликвидация организации.
Читать ответы (1)
Галина
16.06.2016, 08:33

Неиспользованный отпуск и компенсация в декретном отпуске - правомерно ли это?

Такая ситуация: 16.06.2014 года я ушла в декретный отпуск (работаю в школе), затем была в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет с выходом на работу 27.02.2016 года. Трудовой отпуск за 2013 - 2014 учебный год я не отгуляла и материальную компенсацию не получила. В этом году мне назначили отпуск 19 дней (за отработанные дни с февраля), отпускные дни за 2014 год не дают и компенсацию за неиспользованный отпуск выплатят лишь при увольнении. Все ли правомерно в моей ситуации? Республика Башкортостан.
Читать ответы (3)
Марина
04.11.2003, 18:41

Как в этом контексте трактовать ст. 260 ТК и в течение какого срока после выхода я могу оформить этот отпуск?

Прошу разъяснить следующую ситуацию. Т.к. отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий трудовой стаж, могу ли я, после выхода на работу оформить очередной отпуск за это время (считается отработанным) И если я находилась в таком отпуске 3 года, значит ли это что я могу оформить отпуска за эти истекшие 3 года? Или очередной в очередной отпуск я могу уйти только после того как отработаю год с момента выхода на работу после отпуска по уходу? Как в этом контексте трактовать ст. 260 ТК и в течение какого срока после выхода я могу оформить этот отпуск? Заранее огромное спасибо!
Читать ответы (1)
Галина
27.05.2013, 12:36

Вопрос о возможности взять отпуск перед декретным отпуском за отработанное время в 2013 году

Я была в очередном отпуске в мае 2013 года за период март 2012-апрель 2013 года, декретный отпуск приходится на октябрь 2013, могу ли взять очередной отпуск перед декретом за отработанное в 2013 году?
Читать ответы (1)