Травма на производстве - что делать, если работодатель отказывается компенсировать ущерб?

10.05.2020, 16:53

• г. Екатеринбург

Супруг устроился на работу в вагонное депо! И на 8 смену на него упала вагонная рама! Итог перелом берцовых костей со смешением на левой ноге! На скорой увезли в больницу, будет операция! Реабилетационный период от 6-8 месяцев. Работадатель согласен платить больничный, но отказывает в компенсации, ссылаясь на то,что все произошло в «его личное время» (был перекур). В больничном листе указанно, что травма производственная. На что мы можем расчитывать? Как нам действовать? При оформлении на работу на руки не выдали никаких бумаг (договора у нас нет)

Читать ответы (2)

Работа по сменам

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Степанов А.Е. 4.6

10.05.2020, 16:57,

г. Красногорск

Ерунду работодатель говорит. Это именно производственная травма, поэтому и компенсацию будет обязан выплатить.

С уважением.

Спросить

Юрист

Деменева Е. С. 4.9

11.05.2020, 09:04,

г. Екатеринбург

Людмила, нужно вначале перейти с работодателем на официальную переписку, а именно изложить письменно требование о выполнении работодателем установленные законом обязательств по выплате компенсаций. Можно отправить заказным письмом/ценным письмом с описью вложения через Почту России или передать работодателю лично (тогда сделайте 2 экземпляра, и на одном попросите его расписаться). Если работодатель откажет в выплате или проигнорирует - обращаться в суд. Параллельно подключив к решению вопроса ФСС и инспекцию труда.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 54 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Травма на производстве - что делать, если работодатель отказывается компенсировать ущерб?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов