Я учитель, ухожу в отпуск 13 августа с последующим увольнением, что мне выплатят полные отпускные?
Я учитель, ухожу в отпуск 13 августа с последующим увольнением, что мне выплатят полные отпускные?
Согласно ст.127 Трудового Кодекса РФ При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Законных оснований для отказа в выплате нет.
СпроситьЗдравствуйте! Могут быть правы,стаж для расчета отпуска считается с даты приема ,поэтому у Вас может быть отработан не полный период для начисления отпускных.
СпроситьЗдравствуите! Я ухожу в отпуск с последующим увольнением с 15 августа. Отпускных до сих пор нет. когда мне должны выдать отпускные, расчетные и трудовую книжку? Спасибо.
Доброе утро! Отпускные Вам должны были дать за три дня до убытия в отпуск, а расчет и ТК в последний день работы перед отпуском.
СпроситьУчитель принят на должность 15 августа 2015 года, 30 июня уходит в отпуск с последующим увольнением. За сколько дней будут начислены отпускные?
Добрый день! Учитель принят на должность 15 августа 2015 года, 30 июня 2016 года уходит в отпуск с последующим увольнением. Сколько дней отпуска будет предоставлено и за сколько дней будут начислены отпускные?
СпроситьC 16.01.2017 года я ухожу в отпуск с последующим увольнением, выплатят ли мне материальную помощь? Но мой работодатель не знает что я ухожу в отпуск с последующим увольнением!
Если в вашем заявлении на отпуск, формулировка "с выплатой материальной помощи" имела место.
Если же нет, то гарантий выплаты материальной помощи можно не ждать.
СпроситьЯ собираюсь увольняться с работы. Хочу написать заявление на отпуск с последующим увольнением. Могут ли мне отказать в отпуске? И отпускные выплатят, если заявление будет написано за 2-3 дня до отпуска? Или выплатят все в момент увольнения?
Здравствуйте!
отпуск предоставляется по графику .
либо по согласованию с работодателем
Спросить1. Отказать в отпуске с последующим увольнением могут, если отпуск не по графику.
2. Если предоставят отпуск с последующим увольнением, то все положенные деньги обязаны выплатить в последний рабочий день перед отпуском, трудовую также обязаны выдать в этот день, а дата увольнения будет стоять - последний день отпуска.
СпроситьЗдравствуйте Наталья
На самом деле если вы не согласны можете не писать заявление на увольнение, а в общем и целом отпуск с последующем увольнении возможен и расчет соответственно должен производится в последний рабочий день.
СпроситьЗдравствуйте.
Обязаны выплатить отпускные.
Вы также вправе не писать никаких заявлений.
СпроситьОчередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем (ст. 123 ТК РФ).
Если ваш отпуск по графику будет в январе или работодатель согласится вам его предоставить вне графика, вы можете уйти в отпуск с последующим увольнением. Отпускные выплачиваются за 3 дня до начала отпуска (ст. 136 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте.
Отпускные можете получить за три дня до начала отпуска. Отпуск у Вас может быть по графику либо по согласованию с работодателем.
СпроситьС первого августа нахожусь в отпуске с последующим увольнением. Заявление на отпуск с посл. Увольнением подписано. Приказ на отпуск подписывать отказался т,к, не согласен с количеством дней. Отпускные до сих пор мною работодатель не перечислил. Правомерны ли действия работодателя (задержка расчета и отпускных)?
Добрый день. Действия работодателя неправомерны. Обращайтесь в инспекцию труда и в суд одновременно. Трудовая книжка вам выдана?
СпроситьА самое главное на выгодных для меня условиях.. Хочу уволиться с работы, имеется неиспользованный отпуск. 03.2015 вышел с очередного отпуска, 05.2015 отправили на повышение квалификации до 12.2015, учебу оплачивали по среднему. 04.2016 предоставляют очередной отпуск, после которого я не буду выходить на работу. Выплатят ли мне полные отпускные, если я пойду в отпуск с последующим увольнением? Или же лучше уволиться в отпуске, когда мне всё выплатят и удерживать уже будет не с чего? Заранее спасибо.
Здравствуйте! Выплатят полностью при оформлении отпуска с последующим увольнением
Спросить