Наталья
14.06.2016, 16:55
Произошедший инцидент на работе - отсутствие сотрудника несмотря на направленное заявление
Читать ответы (6)
Директор на не понятных мне основаниях лишил меня заработной платы. Аргуметировал это как несоответвие цен, хотя факта проверки не было. Как правильно составить заявление?
Как вам удобно так и пишите. Напишите в прокуратуру, полицию и в труд. Инспекцию. Для директора ничего не подписывайте, ни на что не соглашайтесь. После всего, что ему пояснят по работе с сотрудниками и выплате зарплаты станет с вами добрым.
Спросить