Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли отказать маме в приеме на работу из-за предпенсионного возраста?

16.05.2020, 05:02
• г. Кемерово

Интересует такой вопрос, могут ли маму не взять на работу, так как у неё предпенсионный возраст? Ей осталось до пенсии полтора года! (Ей исполняется нынче в октябре 55 лет, и в связи с повышением она выходит на пенсию в 2022 году если не ошибаюсь). Вся суть заключается вот в чем, работает она истопником в котельной ДК у себя в населенном пункте, работали там 4 сотрудника, двое из них работают только 9 месяцев, третий тоже недавно устроился, а мама работала порядка уже года 3, предпенсионный возраст только у мамы... в этом году хотят оставить только одного истопника, так как меняют систему отопления. Отопительный сезон закончился, после окончания сезона их всех, абсолютно всех по всему району, увольняют с работы (у них такая система почему то), и до начала отопительного сезона их устраивают в центр занятости населения, а потом к 15 сентября снова принимали на работу, но так как у неё в населенном пункте решили оставить только одного работника в котельной, а троих остальных уже не принимать, то может ли мама попасть в этот список, могут ли ей отказать в приеме снова на ту же работу?

Читать ответы (1)
Предпенсионный возраст Отопительный сезон Населенный пункт Предпенсионный возраст пенсия О начале отопительного сезона
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Нужно понимать, какой вид трудового договора у Вашей мамы. Если это срочный договор, то срок его действия заканчивается с концом сезона. А с начала сезона заключается новый срочный трудовой договор. Здесь все законно, работодатель может заключать новый трудовой договор, но отказать маме в трудоустройстве, по причине предпенсионного возраста, он не может. Нужна будет более везкая причина.

А если договор был бессрочный и маму сокращают, оставляют только одну должность из пяти, то здесь уже другие правила.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Галышев Геннадий Юрьевич
02.12.2016, 18:25

Вопрос о начислении пенсии при сезонной работе с 2002 по 2012 год - возможно ли учесть 5 лет стажа с большим заработком?

Моя жена работала с 2002 года по 2012 год кочегаром в котельной по отоплению школы сезонно с сентября по май месяцы каждый отопительный сезон, а потом её увольняли по окончании отопительных работ и с июня по август ей приходилось становиться на учёт в Центре занятости населения. Вопрос: можно ли взять 5 лет стажа из этого периода работы для начисления пенсии, так как заработок за эти годы больше, чем вгоды работы до 2000 года.
Читать ответы (1)
Галина
24.04.2015, 07:54

Школьному кочегару грозит увольнение на время ремонта - законность действий администрации рассматривается в Забайкалье

Муж работает в школе кочегаром. По окончанию отопительного сезона выполняют ремонтные работы в котельной и школе, затем уходят в отпуск. Администрация района заставляет директора увольнять кочегаров и вновь принимать на начало отопительного сезона. В Забайкалье отопительный сезон почти 9 месяцев. Законно ли это?
Читать ответы (4)
Наталья
23.03.2009, 04:05

Проблемы трудоустройства ветеринарного врача - угроза снятия с учёта и возможность досрочной пенсии.

Мама имеет стаж работы ветеринарным врачом 30 лет, в настоящий момент ей 52 года. Была уволена по ликвидации предприятия, 1,5 года стояла на учёте в Центре занятости населения. Так как возраст у мамы предпенсионный, то на работу по специальности она устроится не может. Центр занятости предлагает ей работу не по специальности, а низкоквалифицированную (дворник, санитарка и т.д.), а так как мама не соглашается, её грозят снять с учёта. Могут ли её действительно снять с учета? Положена ли маме досрочная пенсия?
Читать ответы (1)
Галышев Геннадий Юрьевич
01.12.2016, 16:18

Вопрос о возможности учета 5 лет работы жены в котельной при начислении пенсии

Моя жена работала после 2001 года кочегаром в котельной сезонно с сентября по май каждый год, а потом её увольняли по окончании отопительных работ и с июня по август ей приходилось становиться на учёт в Центре занятости населения. Вопрос: можно ли при начислении пенсии взять 5 лет из этого периода работы, так как заработок за эти годы больше.
Читать ответы (1)
Аминат Халидовна Салимова
06.11.2017, 16:00

Какая пенсия выгоднее - по выслуге лет или по возрасту?

Добрый вечер! Такая ситуация, моя мама 1950 года рожденя. Работает мед. сестрой в сельской участковой больнице. Стаж работы более 40 лет, в данной больнице работает вот уже 31 год, до этого работала 3 года в дет. саду мед. сестрой, потом фельдшером в мед. пункте. Мама до сих пор работает. Недавно узнала что пенсию она получает за выслугу лет. хотя по возрасту уже положено давно. Интересует такой вопрос, а по какой пенсии начисления больше-за выслугу или по возрасту? Правильно ли с ней поступали если до сих пор шло начисление пенсии как за выслугу лет?
Читать ответы (1)
Олег
28.06.2018, 21:15

Пенсионер отказался платить за отопительный сезон, не получив тепло из-за установки газового котла - что говорит суд?

Пенсионер проживает в селе. Решил перейти с отопления от поселковой котельной на индивидуальное газовое. После завершения отопительного сезона батареи и лежаки демонтировали и смонтировали систему газового отепления от котла. Осенью, с наступлением отопительного периода пришли люди из МуПа за получением денег за тепло. У них там так принято представители МУПа ходят по домам и собирают деньги. Пенсионер им показал газовый котел. Они сказали, что все понятно. А после окончания отопительного сезона из мирового суда пришло исковое заявление от МУПа с требованием оплатить за весь отопительный сезон. Пенсионер отнес в суд документы в том числе платежные по газу за весь отопительный период. Вопрос: Надо-ли платить, если фактически тепло не поставлялось?
Читать ответы (7)
Ксения
26.05.2016, 17:01

Необходимость работы полотенцесушителя в ванной комнате Хрущевки в Хабаровске летом

Я из Хабаровска. Хрущевка, 5-ый этаж. Летом полотенцесушитель всегда холодный. Значит с мая по октябрь с нас незаконно взимают плату за несуществующую услугу в графе *Плата за содержание и ремонт*. Управляющая компания ответила, что "полотенцесушитель согласно проекту работает от системы отопления в отопительный сезон. В связи с окончанием отопительного сезона система отопления на доме отключена. В теплый период плата за отопление в ванной комнате не взимается". Как заставить управляющую компанию сделать всё правильно, чтобы ЛЕТОМ работал полотенцесушитель?
Читать ответы (1)
Сергей
25.01.2017, 14:42

Отрезание от отопительной системы - основание для перерасчета за отопление после отопительного сезона?

Является ли факт отрезания от отопительной системы (есть акт мастера с котельной подтверждающий отсоединение) основанием для перерасчета за отопление после отопительного сезона? По ситуации собирали автономное отопление, согласование на проект получили, все сделали до отопительного сезона, но заключительный акт о проверки администрацией системы отопления не получилось вовремя получить. Теперь с нас хотят получить деньги за отопительный сезон из-за одной бумажки от администрации. Угрожают, что типа получите штраф за самовольный сбор системы отопления. Как это самовольный, если у них же согласовали перед сборкой все это есть в рабочей документации. Документы подтверждающие о запуске котла и т.п. есть. Теперь ищем возможные варианты оснований для перерасчета за отопление, т.к. подтверждающих факт запуска системы документов достаточно.
Читать ответы (1)
Игорь
28.12.2014, 11:45

Как обжаловать регулярные переводы на нижеоплачиваемую должность в газовой котельной перед пенсией жены

Моя жена работает оператором газовой котельной. Каждый год, по окончанию отопительного сезона, начальство вынуждает писать заявления о переводе их на ниже оплачиваемые должности до начала отопительного сезона. А в этом году ей осталось до пенсии полтора месяца и опять перевод, Что делать?
Читать ответы (1)