Режим самоизоляции продлен, но можно ли вызывать на работу? Вопросы дошкольного учреждения

199₽ VIP

Здравствуйте, Татьяна!

Детские сады в Перми не работают.

И в число исключений, которые установлены Указом губернатора не входят.

С учетом этого, вы должны соблюдать режим самоизоляци.

И никто Вас уволить не может. Т,к. у Вас уважительная причина, а не прогул (ст. 81 ТК РФ)

Заработная плата в полном объеме не сохранится.

У Вас простой.

Здравствуйте, Татьяна! Руководитель не вправе Вас вызывать, иначе он нарушит Правила поведения в режиме повышенной готовности, введенных в регионе. Он обязать оплачивать 2/3 оклада согласно ст.157 Трудового кодекса РФ. Вы же если выйдите на работу, будете привлечены по ст.20.6.1 КоАП РФ. Прогулом это не будет (ст.81 Трудового кодекса РФ), т.к. Правила поведения в режиме повышенной готовности не разрешили Вам работу. Должна сохраниться не зарплата, а 2/3 за время вынужденного простоя не по вине работодателя. Т.е. в этой части снизить вправе зарплату.

Доброе утро

Из Указа от 11.05.2020 об определении порядка продления действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения

3. В случае принятия решения о приостановлении (ограничении) деятельности находящихся на соответствующей территории отдельных организаций независимо от формы собственности, а также индивидуальных предпринимателей за работниками таких организаций и лицами, работающими у индивидуальных предпринимателей, сохраняется заработная плата.

Указом Президента РФ № 239 от 02.04.2020 года объявлена самоизоляция с сохранением заработной платы

Если режим самоизоляции у вас в крае, продлен то сохраняется правила оплаты организаций, работы которых запрещена, поэтому оплачивать должны также как и до 12 мая, а не как за простой.

Спасибо за разъяснения. Но вот хочу уточнить. Во время режима самоизоляции никто у нас простой не обьявлял. До 11 мая мы получали зарплату в полном объёме, так как в Указе Президента сказано "с сохранением заработной платы". В Указе губернатора тоже никаких изменений на период продления карантина по поводу оплаты в организациях нет. В связи с чем нам могут снизить тогда зарплату?