Работаю педагогом-психологом. Есть еще педагогическая нагрузка 12 часов. Будут ли мне дополнительно оплачивать эти 12 часов?

199₽ VIP

Здравствуйте, Лариса! Должны оплачивать, ведь это дополнительная нагрузка. Вопрос оплаты труда регламентируется трудовым договором (ст.57 Трудового кодекса РФ), а также локальным нормативным правовым актом, регламентирующим нормы трудового права (ст.8, 135 Трудового кодекса РФ), но в любом случае труд должен быть оплачен! Если этого не будет происходить, то это повод для получения разъяснений от руководства, а также жалобы в Государственную инспекцию труда. Также Вы вправе разрешить спор в порядке, предусмотренном статьями 391-392 Трудового кодекса РФ, подав исковое заявление в районный суд для разрешения возникшего спора судом.

Да, должны доплачивать за дополнительную работу в соответствии со ст. 60.2, ст. 151 ТК РФ.

ТК РФ Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

Конечно должны оплачивать. Странно, что вы задаете этот вопрос.

Здравствуйте Лариса

Конечно за педагогическую нагрузку в 12 часов вам должны доплачивать согласно

Постановления Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры"

для педагогических работников

и Постановлением Правительства Российской Федерации от 4 апреля 2003 г. N 197 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" Министерство труда и социального развития Российской Федерации по согласованию с Министерством образования Российской Федерации, Министерством здравоохранения Российской Федерации и Министерством культуры Российской Федерации.