Елена
04.02.2014, 19:25
Имеет ли право работодатель отказать в отпуске перед декретом ссылаясь на то что нет замены и работать некому.
Читать ответы (2)
Имеет-ли право работодатель (гос. медицина) отменить ежегодный летний отпуск согласно графика, ссылаясь на то, что работать некому? При этом принуждая искать самому себе замену...
Здравствуйте.
5. Каждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск.Спросить
Юристы ОнЛайн: 42 из 47 431 Поиск Регистрация
