Константин
10.02.2009, 18:14
Правомерно ли отказывать в учебном отпуске военнослужащему, обучающемуся в негосударственном вузе?
Читать ответы (2)
Работодатель отказывает в учебном отпуске ссылаясь на то,что в компании отменили его, хотя еще в январе сотрудники спокойно уходили в него и компания оплачивала его. На данный момент работодатель предлагает альтернативу: либо идешь в счет основного отпуска и он оплачивается как обычно, либо берешь дни без содержания. Законно ли это, и как можно с этим бороться?
P.S. образование первое высшее заочное, ВУЗ государственный и имеет аккридитацию.
Действия работодателя незаконны. Можете обжаловать отказ в предоставлении ученического отпуска в трудовую инспекцию, прокуратуру или в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация