Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос такой: имеет ли право работодатель списывать за материальный ущерб с моего больничного?

26.07.2020, 00:17
• г. Владимир

Вопрос такой: имеет ли право работодатель списывать за материальный ущерб с моего больничного?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Работодатель не может удержать из суммы пособия по временной нетрудоспособности, излишне выплаченные отпускные. Их можно удержать из заработной платы.

Пособие по временной нетрудоспособности является страховой выплатой и носит компенсационный характер (гл. Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Оно не является заработной платой. При этом по исполнительным документам из пособия по временной нетрудоспособности можно произвести удержание (пп. п. 1 ст. 101 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ) в общем порядке, учитывая ограничения.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владимир - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
12.11.2004, 15:43

Имеет ли право работодатель взыскивать с работника причененный материальный ущерб работадателю

Имеет ли право работодатель взыскивать с работника причененный материальный ущерб работадателю, если с этим работником не был заключен договор о материальной ответственности.
Читать ответы (1)
Владимир
31.07.2005, 20:24

Может ли работодатель обвинить работника в недостаче без документов, подтверждающих его материальную ответственность?

Вопрос касается трудовых отношений. Имеет ли право работодатель обвинить в недостаче товарно-материальных ценностей, если с наёмным работником никаких документов, кроме договора о полной материальной ответственности в одном экземпляре (находится у работодателя), оформлено не было? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ульяна
25.01.2022, 16:48

Подписание перечня материальных ценностей - правомерное требование работодателя или ловушка для работника?

Работодатель обязывает расписаться в перечне пердачи материальных ценностей. Договора о материальной отвественности с работодателем нет. В трудовом договоре упоминается, что при увольнении Работник "обязан передать Работодателю все взятые под отчет материальные ценности, находившиеся во владении/пользовании Работника, но принадлежащие Работодателю" Какие последствия может повлечь такая подпись Работника? Правомочно ли требование работодателя?
Читать ответы (6)
Александр
21.03.2020, 00:40

Какой процент списывают судебные приставы с поступлений на карту при наложенном аресте на сбербанковскую карту

Наложен арест на карту сбербанка 12316 руб (материальный ущерб с 2016 г) какой процент имеет право списывать судебные приставы с поступлений на карту?
Читать ответы (1)
Данил
17.09.2021, 14:38

Удержание заработной платы при ущербе - условия и ограничения

Работник нанес ущерб работодателю. Ущерб не превышает средний месячный заработок. Даже при условии того, что согласия работника получено не было, то работодатель имеет право удержать с зарплаты раба сумму ущерба? Второй вопрос: сумма ущерба превышает средний месячный заработок. Чтобы взыскать этот ущерб у раба должна была быть оформлена материальная ответственность (ограниченная или полная)? Если соответствующее соглашение не было заключено, то работодатель не может удержать ущерб с раба при ущербе выше среднего месячного?
Читать ответы (3)
Сергей Медведенко
02.08.2017, 16:58

Может ли работодатель штрафовать работника во время испытательного срока за причиненный ущерб?

Работодатель имеет ли право, материально наказать работника во время испытательного срока, повлекщего материальный ущерб. Компании.
Читать ответы (3)
Фролова Юлия Евгеньевна
12.04.2014, 12:36

Имеет ли право работодатель взыскать материальный ущерб с ответственного лица за порчу имущества под ответственного?

Имеет ли право работодатель взыскать материальный ущерб с ответственного лица за порчу имущества под ответственного?
Читать ответы (1)
Сотников Юрий Алексеевич
15.08.2017, 08:11

Вопросы материальной ответственности работника без заключения договора - право работодателя на удержание зарплаты

Имеет ли право работодатель удержать из моей зарплаты без моего согласия сумму причиненного ущерба. Договор со мной о материальной ответственности не заключался.
Читать ответы (2)