Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли меня принять на работу, если у меня есть фото приписного, а самого его нет?

29.07.2020, 04:13
• г. Москва

Могут ли меня принять на работу, если у меня есть фото приписного, а самого его нет?

Читать ответы (1)
Принять на работу
Ответы на вопрос (1):

Нет, если само приписное отсутствует вообще. Документы при приеме на работу - предъявляются в подлинниках.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Дмитрий
27.06.2019, 11:12

Возможно ли устроиться на работу без приписного свидетельства и справки из военкомата

Я устраиваюсь на работу, приписное свидетельство было потеряно, в военкомате сказали что могут выдать справку с которой я могу устроиться вместо приписного, мне 19 и есть отсрочка. Могут ли принять на работу с этой справкой?
Читать ответы (2)
Kirill
14.05.2014, 17:10

Можно ли временно работать официально без приписного? Как подтвердить это судебным ставнам?

Если у меня нет приписного, я работал в командировке,2,5 месяца, и у меня висят алименты, мой директор согласился временно провести нас официально, Т.е.мы писали заявление о просьбе временно принять нас на работу, можно провести временно официально без приписного? У меня просят подтверждения судебные приставы.
Читать ответы (1)
Михаил
25.03.2016, 10:55

Отказ ФМС в замене паспорта из-за отсутствия приписного или военника - что делать?

Обратился в ФМС для замены паспорта. В наличие был старый паспорт, фото, квитанция об оплате гос. пошлины. Отказали принять документы, так как нет приписного или военника, аргументируя тем, что нужна печать. Военника у меня нет, а для приписного печать не ставится же. Что делать? Само приписное находится в военкомате.
Читать ответы (1)
Игорь Романович
29.09.2016, 15:58

Могут ли не принять человека на работу, если не хочет принимать начальство, даже если есть работа на эту должность.

Могут ли не принять человека на работу, если не хочет принимать начальство, даже если есть работа на эту должность.
Читать ответы (3)
Марина
22.08.2016, 21:20

Возможно ли получение статуса безработного без справки с предыдущего места работы в ЦЗН?

Могут ли мне откатать в ЦЗН если у меня нет справки с предыдущего места работы. Тоесть принять как ищущего работу они могут, а вот присвоить статус безработного нет. Так ли это.
Читать ответы (1)
Патина
12.08.2022, 17:36

Если я хочу переехать в другой город, с места работы могут отправить запрос, если есть вакансия принять на работу?

Если я хочу переехать в другой город, с места работы могут отправить запрос, если есть вакансия принять на работу?
Читать ответы (1)
Наталья
31.08.2005, 11:29

Директором в котором указано, что эта работа по совместительству.

Ответьте, пожалуйста! Генеральный директор ООО "Х" принят на работу по совместительству. Есть труд. Договор с ген. директором в котором указано, что эта работа по совместительству. Теперь ситуация изменилась и надо принять его на постоянную работу. Как это правильно оформить? 1 вар. Уволить с работы по совместительству по п.3 ст.77 ТК РФ и принять новым приказом на пост. Работу с оформлением нового труд. Договора 2 вар. Перевести с работы по совместительству на постоянную работу с дополнит. Соглашением к трудовому договору в части работы по совместительству. Как лучше?
Читать ответы (1)
Александр
18.06.2015, 21:34

Возможно ли принять ИГ с патентом на работу, указывающим на работу у физического лица?

Я ИП хочу принять на работу ИГ. Он получил патент 10.03.2015, в котором указано работа у ФЛ могу ли я принять его с таким патентом, если нет, то почему?
Читать ответы (1)