Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Преподаватель в декрете - как сокращение учебной нагрузки привело к уменьшению зарплаты и лишению должности руководителя отделения

29.07.2020, 17:55
• г. Москва

Я преподаватель в колледже, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, с нового учебного года собираюсь выйти из отпуска, но работодатель распорядился обеспечить меня учебной нагрузкой в размере одной ставки, хотя до декрета у меня было около двух ставок, соответственно очень сильно уменьшится заработная плата. Кроме того, до декрета я являлась руководителем отделения, но была вынуждена написать заявление о снятии с меня этой должности в связи с тем, что директор заявил, что пока такой должности не будет в принципе.

Формально все по закону - должен был обеспечить ставкой - обеспечил, а фактически зарплата уменьшилась почти в два раза.

Новых сотрудников на моё место на время декрета принято не было, я выходила на неполную ставку и работала все это время, находясь в отпуске. Фактическая возможность предоставить мне бОльшую нагрузку есть, просто вернуть мне те предметы, которые я вела из года в год.

Подскажите, пожалуйста, есть ли какая-то возможность повлиять на ситуацию?

Читать ответы (2)
Заявление о снятии с должности
Отпуск по уходу за ребенком
Нахожусь в отпуске по уходу
Ответы на вопрос (2):

Как Вы сами написали, формально всё правильно. Распределение нагрузки лежит на руководителе, Вас ставкой обеспечили, на Ваше место никого не взяли. Оснований для спора нет.

Спросить

Возможность только одна - разговаривать с директором.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги