Можно ли услугой по ГПХ считать юридические консультации, и ежемесячно выплачивать вознаграждение? Будет ли это правомерно.

• г. Петропавловск-Камчатский

Можно ли услугой по ГПХ считать юридические консультации, и ежемесячно выплачивать вознаграждение? Будет ли это правомерно.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Заключайте договор оказания юридических услуг с условием ежемесячной оплаты услуг в конкретной сумме.

Спросить

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов

Ксения
05.10.2016, 16:52

Как решить спор о выплате дополнительного вознаграждения бухгалтеру ТСЖ без переквалификации в трудовые отношения?

Бухгалтер ТСЖ работала по договору ГПХ, где были прописаны стандартные обязанности по ведению бухучета. В процессе работы бухгалтеру добавили работу по начислениям коммунальных платежей. Председатель ежемесячно перечислял кроме вознаграждения по договору ГПХ, ежемесячное вознаграждение (дополнительно). Председатель ежемесячно составлял приказ о выплате данного ежемесячного вознаграждения. Сейчас новое правление подало в суд исковое заявление с требованием вернуть бухгалтеру данные дополнительные ежемесячные выплаты. Как выйти из этой ситуации? Председатель готов оформить необходимые дополнительные соглашения и т.д., но мы не знаем какими статьями руководствоваться и как трактовать это вознаграждение без переквалификации в трудовые отношения, какие документы следует дооформить. Вопрос очень срочный, т.к. скоро суд. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Галина
14.11.2021, 18:22

Списывание задолженности по ФССП с вознаграждения по ГПХ - проценты и банковский код

Если ежемесячно на карту приходит вознаграждение по ГПХ, то пристав сколько процентов с этой суммы имеет право списывать в счёт погашения задолженности по постановлению Фссп? И какой банковский код должен указывать отправитель этого вознаграждения по ГПХ при перечислении мне на счёт?
Читать ответы (3)
Елена
28.03.2013, 11:31

Вопросы о доступе адвоката к оказанию юридических услуг в случае наличия в штате юриста и необходимости составления

Подписан договор между юридическим лицом и адвокатом на юридические услуги. Вознаграждение предусмотрено ежемесячное (вне зависимости от оказанных услуг). 1. Может ли адвокат оказывать ВСЕ юридические услуги (не только по адвокатской деятельности), если в штате юр.лица есть юрист? 2. Надо ли ежемесячно составлять акт оказанных услуг (т.к. оплата ежемесячная)?
Читать ответы (3)
Marina
30.07.2020, 17:20

Возможно ли прописать в договоре ГПХ оплату налогов иностранным исполнителем

Юридическое лицо заключает договоры ГПХ с иностранными гражданами, можно ли прописать в договоре ГПХ, что налоги с выплаченного вознаграждения оплачивает исполнитель? Или это обязанность Работодателя предусмотренная НК РФ. И данный момент не будет иметь юридической силы при заключении договора ГПХ?
Читать ответы (1)
Людмила
11.08.2019, 15:57

Определение налогооблагаемости ежемесячного вознаграждения председателя СНТ и возможная потеря московской надбавки

О ежемесячном вознаграждении председателя СНТ, нужно ли с него платить налог, если члены правления пенсионеры также ежемесячно получают вознаграждение могут ли они лишиться московской надбавки.
Читать ответы (1)
Ксения
18.01.2017, 06:36

Проблема с начислением Уральского коэффициента по договорам ГПХ с физическими лицами

С физическими лицами заключены договоры ГПХ с фиксированной ежемесячной выплатой вознаграждения. Не можем прийти к единому мнению, сколько не консультировались. На это вознаграждение мы начисляем Уральский коэффициент. В трудовой инспекции тоже однозначного мнения нет. Так что нам делать с коэффициентом? Спасибо!
Читать ответы (3)
Анна
16.10.2013, 12:53

Возможно ли открытие юридической консультации средним юридическим образованием, наличием стажа и заочным обучением?

Скажите пожалуйста можно ли открыть свою юридическую консультацию имея лишь среднее юридическое образование, но учась на последнем курсе института на заочном отделении, и при этом имея 4 года стажа по специальности? Нужен ли сертификат для этого? И можно ли открыть юридические консультации в любом районе города? Как быть с названием если будет ип?
Читать ответы (1)
Максим
08.01.2022, 03:51

Вознаграждение за успешное прохождение обучения и подключение услуг - идут ли деньги в возмещение расходов?

Работаю в дом. ру агентом, который продает услуги интернет связи. Договор гпх. Изначально шло обучение, после его прохождения и успешной сдачи экзаменов выплачивают 12 тысяч в качестве вознаграждения. Договор гпх подписывался после сдачи экзаменов, вознаграждение зависти от количества подключенных услуг, на данный момент я подключил одну. Хочу расторгнуть договор гпх. Сам вопрос, идут ли эти 12 тысяч рублей в возмещение расходов заказчику услуг? Документы о вознаграждении я уже подписал.
Читать ответы (1)
Светлана
25.08.2014, 16:34

Спор о вознаграждении при бесплатных консультациях на сайте workle.ru - юридические аспекты и нарушение законодательства

При регистрации на сайте workle.ru я согласилась с офертой, которая не содержит пункта Обязанности workle и Вознаграждение. По этой оферте я веду бесплатные консультации. Консультация ведется с целью получить заявку от клиента на продукт (туристический тур), передать заявку в отдел бронирования и получить за это вознаграждение. На мой взгляд, человек может работать за вознаграждение по договору с зарегистрированным предпринимателем, либо должен сам зарегистрироваться. Только в этих двух случаях нет нарушения законодательства РФ. Так как в оферте нет двух пунктов, то на мой взгляд, поиск клиента выглядит как моя собственная предпринимательская деятельность без регистрации. Workle утверждает, что предпринимательской деятельности в этом случае нет. А после получения вознаграждения появится вторая оферта с пунктом о вознаграждении. Есть ли нарушение?
Читать ответы (1)
Юлия
11.01.2019, 17:47

Как добиться выплаты полагаемого вознаграждения от работодателя при нарушении условий трудового договора?

Фот ежемесячной ЗП складывается из 2-х равных частей-оклад(согласно труд. Дог-ра)и вознаграждение, равное окладу (согласно положения о вознаграждении). Трудоустроена с апреля 2018 года. За декабрь 2018 работодатель отказал в выплате половины ЗП-вознаграждения. При увольнении скорее всего тоже рассчитает без вознаграждения. Вопрос: как добиться от работодателя выплаты положенного вознаграждения?Ведь общая сумма ЗП оговаривалась при трудоустройстве.
Читать ответы (3)