Жизнь после постановки на учет в ЦЗН - как выжить на гроши и как быстро получить предложения о работе?

Добрый день, Елена!

Центр занятости действует на основании ФЗ "О занятости населения" и постановлении Правительства РФ. Между тем пособие по безработице не является заменой зароботной плате, а лишь компенсирует период безработицы.

Сейчас из-за пандемии коронавируса ЦЗ не предоставляет вакансии. Но вы можете попросить при следующей перерегистрации список возможных вакансий.

Здравствуйте, Елена!

Действующее законодательство не устанавливает обязательный срок для предоставления состоящим на учете предложений о работе, они представляются по мере наличия рабочих мест, соответствующих квалификации состоящих на учете.

Также, согласно п. 11 Приложению к Постановлению Правительства РФ от 22 апреля 1997 г. N 458 "Об утверждении Порядка регистрации безработных граждан", безработным гражданам, зарегистрированным в целях поиска подходящей работы, при ее отсутствии может быть предложено при их желании участие в оплачиваемых общественных работах.

Согласно ч.1 ст.35 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», размер выплаты по безработице может быть сокращен органами службы занятости, но согласно ч.5 этой же статьи на только на 25 процентов на срок до одного месяца в случаях:

• неявки без уважительных причин* на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня направления органами службы занятости;

• отказа без уважительных причин явиться в органы службы занятости для получения направления на работу (обучение).

При этом решение о снижении размера пособия принимается органами службы занятости с обязательным уведомлением безработного.

Таким образом, сокращение пособия без вышеуказанного основания незаконно, поскольку не отвечает основаниям, указанным в законе, что, соответственно, указывает на Вашу возможность обжаловать действия Центра занятости населения в вышестоящий орган службы занятости или в суд.

Если Вам нужна правовая помощь и поддержка в решении данного дела буду рад помочь! Обращайтесь!

*ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ, ПОДТВЕРЖДАЮЩИХ НАЛИЧИЕ УВАЖИТЕЛЬНЫХ ПРИЧИН НЕЯВКИ В ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ГРАЖДАН, ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫХ В ЦЕЛЯХ ПОИСКА ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, И БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН

1. Листок нетрудоспособности.

2. Документы, подтверждающие период прохождения медицинского освидетельствования при призыве на военную службу, военных сборов или участия в мероприятиях, связанных с подготовкой к военной службе.

3. Документы, подтверждающие период участия в осуществлении правосудия в качестве присяжного или арбитражного заседателя.

4. Документы, подтверждающие вызов в органы дознания, предварительного следствия, прокуратуры, суд или налоговый орган в качестве свидетеля, потерпевшего, эксперта, специалиста, переводчика или понятого.

5. Документы, подтверждающие факты пожара, аварий систем водоснабжения, отопления и чрезвычайных, непредотвратимых обстоятельств (пожар, наводнение, ураган, землетрясение), препятствующие явке гражданина в государственное учреждение службы занятости населения.

6. Документы, подтверждающие факты противоправных действий третьих лиц, препятствующие явке гражданина в государственное учреждение службы занятости населения.

7. Документы, подтверждающие смерть близких родственников (свидетельство о смерти и документы, подтверждающие родство).

8. Документы, подтверждающие выезд из места постоянного проживания в связи с обучением в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, по очно-заочной и заочной формам обучения.

9. Решение суда по заявлению гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, или безработного гражданина об установлении факта наличия уважительной причины неявки в государственное учреждение службы занятости населения.