Если в МВД в отношении сотрудника проводят проверку по факту фальсификации подписи, так как именно этот сотрудник последний передавал документ с фальсифицированной подписью на регистрацию, а хотя сам этого не делал.

В чем вопрос, уважаемый гость?

Сотрудник МВД подвергается проверке по делу о фальсификации подписи в переданном документе

Право на ознакомление с материалами служебной проверки - кто имеет на него право?

Я являюсь гражданским служащим. В отношении меня проведена служебная проверка по заявлению одного из сотрудника. По окончании проверки данному сотруднику направлено официальное письмо. Теперь этот сотрудник не согласен с решением комиссии и просит ознакомится с материалами проверки, хотя проверка проводилась в отношении меня. Имеет ли право данный сотрудник ознакомится с материалами служебной проверки, ведь проверка проводилась в отношении меня, и это я имею право ознакомится с материалами? Спасибо!

Читать ответы (3)

Сотрудники ОСБ СИЗО заметили пронос домашней пищи заключенным и обнаружили сотовые телефоны.

Сотрудники ОСБ СИЗО зафиксировали факт проноса домашней пищи заключенным в камеру. Затем сотрудники ОСБ провели в камере проверку и обнаружили запрещенные предметы (сотовые телефоны). Сейчас этого сотрудника отстранили от работы, ведется служебное расследование. Данный сотрудник пищу проносил по просьбе подруги. Сам заключенный дал объяснение, в котором указал, что инициатором проноса пищи была эта самая подруга, о наличии сотовых телефонов сотрудник СИЗО, который передавал пищу ничего не знала. Подскажите, чем это все грозит этой девушке, по инициативе которой передавали пищу домашнюю и можно ли будет ей уехать на отдых за границу,?

Читать ответы (2)

Основание возбуждения уголовного дела - фальсификация и пересмотр другого уголовного дела оперативным сотрудником

Является ли основанием возбуждение уголовного дела против оперативного сотрудника по факту фальсификации пересмотр другого уголовного дела, которое вел этот же сотрудник?

Читать ответы (2)

Отказ в регистрации ООО через сайт ФНС из-за неувиденной подписи - как защитить свои права

Подал документы на регистр. ООО,через сайт ФНС. Подписав документы эл.подписью. Через три дня пришел отказ в регистрации ООО. Сотрудник ФНС не заметил подпись и отказал в регистрации. Позвонив начальнику ФНС, он подтвердил, что документы на регистрацию ООО оформлены верно и признал, что это вина сотрудника. Что можно предъявить данной ФНС и сотруднику? Спасибо.

Читать ответы (2)

Было ли это правомерно, и какие законы оговаривают сроки проведения проверки?

В отношении сотрудника полиции провели служебную проверку, по результатам уволили за проступок. Было подано исковое, по результатам его рассмотрения суд первой инстанции исключил из сроков проведения проверки период отпуска и больничного сотрудника, в отношении которого проводилась проверка. При этом, именно в эти периоды, сотрудник, проводивший проверку, пытался дважды отобрать объяснение у сотрудника, который находился сначала в отпуске, потом на больничном. В апелляционной инстанции суд прописал, что не смотря на то, что данные периоды исключены из сроков проведения проверки, это не мешает сотруднику отобрать объяснения и проводить другие мероприятия, не сославшись при этом на какие либо нормы закона. Таким образом, проводили проверку в периоды, которые не вошли в сроки проверки. Подскажите, правомерно это иди нет? И в каких законодательных актах это может быть отражено? Спасибо!

Читать ответы (2)

Как должен в этой ситуации действовать бывший сотрудник, куда обратится и какую компенсацию он может получить

По окнчанию трудового договора сотруднику не была выплочена зароботная плата за последний месяц под предлогом, что в бухгалтерии не был найден документ по которому сотрудник должен был отчитаться, хотя у работника осталась фотокопия этого документа с оригинальной росписью одного из бухгалтеров о принятии этого документа в делопроизводство. При увольнении сотрудника было заявлено руководством фирмы, что как только это документ будет найден, то зароботная плата будет перечислена на личный счёт сотрудника в банк. Как стало известно из телефонного разговора с гл.бухгалтером, документ был вскоре найден, но на протяжении 4-х месяцев зароботная плата не перечесляется. Как должен в этой ситуации действовать бывший сотрудник, куда обратится и какую компенсацию он может получить, включая за моральный ущерб, учитывая, что бывший сотрудник проживает в другом регионе от прежней работы? При увольнении сотруднику были отданы все документы, включая трудовую книжку, а в обходном листе были поставлены подписи всех руководителей фирмы, что претензий к сотруднику не имеют.

Читать ответы (1)

Нужно ли подтверждать документ оригинальной подписью при передаче его через электронный документооборот

Скажите, нужно ли подтверждать документ оригинальной подписью при передаче его с использованием электронного документооборота? Например: сотрудник имеет доверенность от руководителя на составление и подписание документов. Цифровую подпись имеет только руководитель. Должен ли сотрудник при отправке документа поставить в нем свою оригинальную подпись, затем отсканировать документ и подписать электронной подписью руководителя или достаточно только электронной подписи? В документе указан только сотрудник.

Читать ответы (1)

Фальсификация подписи в доверенности - последствия и решение суда

В ходе арбитражного процесса Истца (юридическое лицо) представлял адвокат по доверенности. В данной доверенности, подпись директора предприятия не соответствует подписи в паспорте. Заявлено ходатайство о фальсификации подписи. Каковы последствия фальсификации подписи? И если директор скажет что это его подпись, хотя сам не подписывал, суд сочтёт это фальсификацией?

Читать ответы (1)

Сотрудники МВД отказались проставлять печать на командировочном удостоверении сотрудника частной фирмы

Такой вопрос, сотрудники МВД отказали проставлять печать на командировочном удостоверении сотрудника частной фирмы (не имеющей отношение к МВД). Правомерно ли это? Каким нормативным актом это регламентируется и где этому сотруднику необходимо было ставить данную отметку если не в МВД?

Читать ответы (4)

Необходимость дополнительного документа при увольнении работника по п.6 ст. 81 ТК за хищения на рабочем месте

Я как работодатель хочу уволить работника по п.6 ст 81 ТК. за совершение по месту работы хищения. Вопрос по мимо приказа с подписью сотрудника (сотрудник подпись поставил), должен ли быть еще какой то документ подтверждающий факт хищения? Или дополнительно ничего не нужно? (Работник в факте хищения признался и приказ подписал)

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сотрудник МВД подвергается проверке по делу о фальсификации подписи в переданном документе

Ижевск - онлайн услуги юристов