Какую дату поставить при подписании приказа о доплате к окладу?

Из какого оклада и нужно ли изменять приказ для доплаты за совмещение должности врача?

Зав. отделению с 1.06 была дана доплата за совмещение должности врача в размере 100% с оклада 5776. 30.06 пришел приказ на присвоение категории, где написано оклад врача терапевта составляет 7237. Приказа на изменение доплаты за совмещение нет. Из какого оклада нужно делать доплату за совмещение должности врача и нужно ли делать изменение приказа в котором указать нужный оклад (7237)?

Читать ответы (1)

Вопрос о правомочности снижения процента доплаты при совмещении должностей в рамках приказа

Я работаю экономистом и совмещаю вакантную должность секретаря. В приказе на доплату за совмещение прописано, что "доплата устанавливается в размере 50% от должностного оклада совмещаемой позиции". Фактически мне произведена выплата в размере 25% от должностного оклада секретаря, объясняя это тем, что в штатном расписании 0,5 ед. секретаря. Прошу дать разъяснение, правомочно ли снижение процента доплаты при начислении, если совмещаемая должность в штатном расписании 0,5 ед.

Читать ответы (1)

Вопрос: Возможно ли сделать запись в трудовой книжке о совмещаемой должности?

Я три года совмещаю две должности в одной организации. В трудовой книжке прописана основная должность. Основная должность на окладе с соответствующими добавками, а за совмещаемую должность - доплата в %-ом выражении от оклада. Естественно, есть приказ, согласно которому я назначена на совмещаемую должность. Для дальнейшего трудоустройства мне выгоднее опыт совмещаемой должности. Вопрос: Возможно ли сделать запись в трудовой книжке о совмещаемой должности? Если да, то каким образом?

Читать ответы (1)

Возможна ли доплата юрисконсульту за обязанности начальника отделения дознания?

Я, юрисконсульт (дознаватель), совмещаю должность начальника отделения дознания. Положена ли мне доплата в количестве оклада по основной должности?

Читать ответы (2)

Юрист Шведов объясняет, кто может получить социальную доплату к пенсии и какое влияние оказывает официальное трудоустройство

Юрист Шведов о социальной доплате к пенсии пишет: "Стоит учитывать, что доплата полагается только пенсионерам, которые официально не трудоустроены" А если пенсионер в период получения социальной доплаты был трудоустроен официально временно, то как в этом случае решается вопрос о выплате/невыплате социальной доплаты?

Читать ответы (5)

Как директор изменил мою должность на низшую после повышения - куда обратиться?

Отработал на должности механика 3 года, начальника нашего уволили и меня поставила на его должность и совмещение с должностью механика, т.е. повторю по приказу я начальник и совмещаю должность механика. Директор на словах пришел в отдел кадров и сказал меня не переводить, по итогу я механик и совмещаю должность начальника за копейки! Куда обращаться? Приказ у директора. Мог ли он его скорректировать?

Читать ответы (3)

Имеет ли право заведующий практикой с совмещением в должности преподавателя получать доплату за классное руководство?

С сентября 2011 г основная должность у сотрудника была преподаватель. Ей выплачивалась по приказу доплата за классное руководство. С января 2012 г. её переводят на основную должность-заведующей практикой, по приказу разрешают совместительство в должности преподавателя с новой педнагрузкой. При чём в новом приказе не оговаривается должны ли платить ей доплату за классное руководство. Бухгалтерия с января 2012 г за классное руководство не платит на основании того, что должность основная сменилась и в новом приказе должны быть оговорены все доплаты как по основной, так и по совмещаемой должности. Может ли доплата за классное руководство выплачиваться с января 2012 г на основании приказа от сентября 2011 г., когда сотрудник имел основную должность-преподаватель или в новом приказе действительно должны отображены быть все доплаты заново, т.к. сотрудник поменял основную должность? Имеет ли право заведующий практикой с совмещением в должности преподавателя получать доплату за классное руководство?

Читать ответы (1)

Как оплачивается совмещение должности - от основного оклада или совмещаемой должности?

Как оплачивается совмещение должности? Я работаю юристом и совмещаю должность специалиста по охране труда. Оклад юриста 3797, оклад совмещения 4747 руб. с какокого оклада должны считать совмещение? От основного или от совмещаемой должности?

Читать ответы (1)

Задержка утверждения ежегодной доплаты за выполнение дополнительной работы - правомочность действий руководителя

При приеме меня на работу в приказе о приеме был зафиксирован оклад и доплата за выполнение дополнительной работы по обеспечению пожарной безопасности предприятия. В трудовом договоре оговаривается, что доплата ежегодно утверждается. В настоящий момент руководитель доплату не утвердил, при этом приказа об отмене доплаты нет, приказа о снятии с меня дополнительных трудовых функций тоже нет. Насколько это правомочно?

Читать ответы (2)

Оплата за совмещение трех должностей отказана после выполнения обязанностей - анализ ситуации

Совмещаю две должности: основная оплачивается полностью, за вторую доплата в виде оклада+рк и сн без прочих начислений. Приходится на время болезни коллеги совмещать третью должность. В оплате отказали, мотивируя что три должности нельзя совмещать, но сообщили мне об этом после исполнения обязанностей.

Читать ответы (5)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какую дату поставить при подписании приказа о доплате к окладу?

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов