Уволился с работы. Трудовую не отдают, трудовой договор не отдают, а обещали его заключить с работником, зарплату не выплачивают. Что делать, С чего начать?

[i]Обратитесь в прокуратуру с жалобой, в которой просите прокурора в Ваших интересах заявить в суд иск о взыскании задолженности по ЗП, в порядке ст. 45 ГПК РФ.[/i]

Как поступить, если работодатель не отдает трудовую и не выплачивает зарплату после увольнения?

Мои права на работе нарушены - что делать, если мне не выдали трудовую книжку, договор и зарплату после увольнения?

Я уволился с работы мне не выдали трудовую книжку, трудовой договор и зарплату по увольнению, прошло 2 дня, как я уволился и еще что у них белая и черная зарплата, что мне делать таких случаях.

Читать ответы (1)

Нужно ли работодателю заключать трудовой договор с работником, если имеется трудовая книжка?

Недавно я устроилась на новую работу. Работодатель забрал у меня трудовую книжку, но трудовой договор в письменной форме со мной не заключил. На мою просьбу оформить наши трудовые отношения договором ответил, что факт моей работы у него будет зафиксирован в трудовой книжке и поэтому трудовой договор заключать не обязательно. Действительно ли трудовое законодательство разрешает не заключать с работником трудовой договор, если работодатель ведет его трудовую книжку?

Читать ответы (2)

Работодатель не заключил письменный трудовой договор, но забрал трудовую книжку

Я устроился на новую работу. Работодатель забрал у меня трудовую книжку, но трудовой договор в письменной форме со мной не заключил. На мою просьбу оформить наши трудовые отношения договором ответил, что факт моей работы у него будет зафиксирован в трудовой книжке и поэтому трудовой договор заключать не обязательно. Действительно ли трудовое законодательство разрешает не заключать с работником трудовой договор, если работодатель ведет его трудовую книжку?

Читать ответы (2)

Уволился с работы 30,07,08 и по настоящее время мне не отдают трудовую книжку из за которой у возникла целая куча проблем.

Уволился с работы 30,07,08 и по настоящее время мне не отдают трудовую книжку из за которой у возникла целая куча проблем. Что делать и с чего начать. Спасибо.

Читать ответы (1)

Как необходимо поступить предприятию в сложившейся ситуации?

Работник подписал трудовой договор о приеме на работу 20.07.2009 г.. Трудовую книжку обещал принести через 2 дня. С 21.07.2009 приступил к работе. 31.08.2009 года уволился по собственному желанию (во время увольнения стало известно, что трудовая книжка находится на прежнем месте работы). Работник принести ее категорически отказался, сославшись на то, что числится работающим по прежнему месту работы, хотя в трудовом договоре, заключенном между нашей организацией и работником, есть пункт, что работа у работодателя является основным местом работы. Как необходимо поступить предприятию в сложившейся ситуации? Можно ли задержать расчет по оплате? И имел ли право работодатель допустить его к работе.

Читать ответы (1)

ИП вмененка. Хочу заключить трудовой договор с работником. С чего начать оформление и оплату страховых взносов?

ИП вмененка. Хочу заключить трудовой договор с работником. С чего начать оформление и оплату страховых взносов?

Читать ответы (1)

ООО СКЗ не выполняет обещание о заключении договора и оформлении работников.

Мы работали на ООО СКЗ, с 08.11.2019 обещали заключить договор, оформить, но как оказалось что мы неоформлены и договор несостапвлен и трудовую неотдают, что делать?

Читать ответы (3)

Как поступить, если не получаешь зарплату и сотрудники угрожают увольнением

Что делать, если не выплачивают зарплату за целую неделю работы. Говорят, нашли косяк в моей работе и по условиям лишают меня половины зарплаты или увольняют без выплаты, хотя условия не были озвучены, когда я приходил брать работу и не предложено было мне заключить договор. Хотят лишить зарплаты и уволить.

Читать ответы (1)

Невыплата зарплаты после увольнения и не заключение трудового договора - как правоохранительные органы могут помочь?

Отработал два с половиной месяца, за неделю до зарплаты уволили. Зарплату не выплатили. Два месяца обещали заключить трудовой договор, но до увольнения так и не заключили. Подскажите пожалуйста. Что делать. Спасибо.

Читать ответы (2)

Работнику перечисляют зарплату, оговоренную в трудовом договоре без увеличения на размер районного коэффициента.

Разъясните пожалуйста вопрос по зарплате. С работником заключен трудовой договор, в котором определена его зарплата согласно штатному расписанию и указано место работы. Организация, заключившая трудовой договор находится в Москве. Место работы - район, приравненный к Северу (районный коэффициент 1,3). Работнику перечисляют зарплату, оговоренную в трудовом договоре без увеличения на размер районного коэффициента. Правильно ли поступает работодатель. При этом коллега, работающий в этой же организации, но в другом представительств (средняя полоса) получает точно такую же зарплату, что и северянин. Заранее благодарен за помощь.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как поступить, если работодатель не отдает трудовую и не выплачивает зарплату после увольнения?

Владивосток - онлайн услуги юристов