Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли написать заявление на сокращение рабочего времени работнице на улице, находящейся в состоянии беременности, и могут ли ей отказать?

22.09.2020, 12:56
• г. Чебоксары

Я беременна и работа моя связана с трудом на улице. Могу ли я написать заявление о сокращении своего рабочего времени. Могут ли мне в этом отказать?

Читать ответы (1)
Заявление о сокращении рабочего Могу ли я написать заявление Сокращение рабочего времени Сокращение рабочих Работа на улице
Ответы на вопрос (1):

Статья 93. Неполное рабочее время.

Работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе беременной женщины.

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чебоксары - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Таня
26.01.2021, 18:16

Можно ли сократить рабочие часы на производстве по справке из ЖК в период беременности

Работаю на производстве, сейчас беременна, есть справка с ЖК, могу ли я обратится в отдел кадров, чтобы написать заявление о сокращение рабочих часов. Могут ли мне отказать в заявлении.
Читать ответы (1)
Екатерина
30.03.2014, 08:48

Заявление о сокращении рабочего времени во время беременности - сохранение заработка и возможности.

У меня 12 часовой рабочий день,2/2 работа связана на ногах, оператор линии. Когда я могу написать заявление, о сокращении рабочего времени, у меня пока беременность 6 недель. И весь ли заработок сохранится, или нет.
Читать ответы (1)
Кристина
03.05.2019, 14:57

Права беременных работниц - что делать, если работодатель не отпускает в декрет и отказывается в сокращении рабочего времени?

Я беременна ушла официально в декрет с 30.04.2019 но работадатель меня не отпустил т.к нет замены на мое место сейчас выхожу на работу неофициально написала заявление на сокращение рабочего времени если он откажет могу ли отказать выходить на работу дальше неофициально? Будут ли последствия?
Читать ответы (1)
Ольга
29.10.2014, 12:43

Вопросы о досрочном сокращении и выходном пособии в случае совместительства

Работаю в организации по совместительству, есть основное место работы, предупредили о сокращении. Могу ли я написать о досрочном сокращении? И положено ли мне выходное пособие по сокращению и за досрочное сокращение?
Читать ответы (1)
Елена
26.09.2017, 19:45

Как написать и досрочно уволиться по сокращению, и могут ли отказать в подписи заявления

Здравствуйте. На работе выдали уведомление о сокращении. Могу ли я написать заявление об увольнении по сокращению досрочно. Могут мне его не подписать?
Читать ответы (2)
Наталья
08.07.2016, 13:25

Возможно ли сократить рабочий день беременной работнице с графика 2/2 на 12 часов до 8 часового

Зравствуйте, я беременна на 10 неделе, работаю на графике 2/2 по 12 часов, планирую написать заявление на сокращение рабочего дня до 8 часового; могу ли я отказаться, если работодатель предложить 8 ми часовой рабочий день на графике 5/2,и настаивать на сокращении рабочего дня в моем графике?
Читать ответы (1)
ОЛЬГА
07.11.2016, 02:00

Мне отказали в устройстве на новую работу из-за статуса частного предпринимателя – нарушение закона либо недоразумение?

Мне выдали документ о сокращении на работе, я нашла другую работу, но мне отказали, хотя иду по сокращению, по юридическим законам мне имели право отказать из за того что я оформлена частным предпринимателем, а работа на которую я хочу устроится с этим не связана?
Читать ответы (2)
Лилия
28.03.2020, 05:13

Новости из жизни - отказ от перевода на другую должность и повторное заявление на сокращение рабочего времени

Я беременна по причине этого получила мед. заключение в жк и написала заявление на легкий труд 254 ст. и на сокращение рабочего времени 73 ст. Пришел ответ на должность в соседнем городе, в случае отказа меня отстранят от работы без сохранения заработной платы. Я отказалась от этого предложения, потому что ездить мне тяжело в другой город. Могу ли я в таком случае написать повторно заявление на сокращение рабочего времени 73 ст.?
Читать ответы (1)