Грозят уволить за прогул после инвентаризации - законно ли это? Опыт заведующей продовольственным складом

• г. Симферополь

Работала заведующей продовольственного склада, после инвентаризации я захотела уволиться на что мне сказали отработка две недели, увольняйся дистанционно, письмо пришло и теперь они грозят уволить ща прогул если не приеду и не подпишу акт инвентаризации, это законно?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Нет.

Пишите жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов

Лариса
06.11.2013, 19:44

Результаты инвентаризации оказались плохими, коллектив планирует увольняться в день повторной инвентаризации. Это правильно?

Проведена инвентаризация, результаты плохие прошла неделя, сегодня пришло письмо, что назначена инвентаризация через неделю. Коллектив весь пишет заявления на увольнение 7 ноября на день повторной инвентаризации уволить 13 ноября. Это правильно? Хотим сразу передать ТМЦ и уволиться. Это правильно?
Читать ответы (1)
Татьяна
25.12.2014, 21:26

Нужно ли проводить повторную инвентаризацию и как уволить работника, если день увольнения приходится на праздник?

Работник работал на должности начальник склада. Был переведён в октябре на должность начальник материально-технического отдела. В его подчинении начальник склада, снабженцы. Была проведена инвентаризация на складе по состоянию на 01.11.2014 г.. по результатам которой выявлены по каким-то позициям излишки, по каким-то - недостача. Работник (ранее работавший нач. склада, а на данный момент начальником отдела) не согласен с результатами инвентаризации - считает, что она не правильно проведена. На данный момент склад передан уже другому работнику (новому начальнику склада). Теперь начальник отдела материально-тех. снабжения хочет уволиться. Необходимо ли опять проводить инвентаризацию? Можно ли наказать работника по результатам прежней инвентаризации? Обязаны ли мы его уволить его по истечении 2-х недель и как его уволить, если день увольнения приходится на праздничный день? Благодарю за ответ!
Читать ответы (1)
Артем
28.07.2011, 07:52

Недоработанные две недели и задержка выплаты - законные сроки и права работника

Я написал заявление на увольнение, после недели отработки мне сказали, что будет инвентаризация. Поле 2 недель отработки меня отказали расчитывать, т.к. инвентаризация не кончилась! Прошла уже неделя, как я не работаю, а расчета еще нет! Законно ли это? Какие сроки выплаты!
Читать ответы (1)
Ирина
20.04.2022, 23:29

Как не стать заложником нечестной инвентаризации и получить увольнение

Могут ли мне припятствовать в увольнении? Устроилась на работу зав. складом металла на завод, работаю 6 месяц. При приеме на работу приняла склад без полной инвентаризации, меня убедили что на складе всё хорошо, т.к была инвентаризация 1 месяц назад. Сейчас мне назначили полную инвентаризацию, проходить она будет 5 дней. Я стала сомневаться, что на складе всё ровно. Могули Я не согласиться с результатами инвентаризации ссылаясь на то что я фактически не принимала склад. И после инвентаризации хочу уволиться.
Читать ответы (2)
Светлана
18.04.2016, 16:09

Имеет ли администрация право проводить инвентаризацию в случае моего отсутствия по больничному листу, и каковы последствия

Являюсь материально-ответственным лицом, в коллективе было 4 человека. Одного и продавцов просят уволится по собственному желанию, через две недели увольняют второго. Через два дня назначают инвентаризацию, на момент инвентаризации я оказываюсь на больничном листе. Вопрос-имеет ли право администрация проводит в данном случае инвентаризацию, имею ли я право не подписывать акт по инвентаризации. И каковы могут быть действия администрации если не подпишу данный акт.
Читать ответы (1)
Татьяна
26.03.2014, 19:48

Нарушение работодателем - пенсионерка уволена без отработки и инвентаризации после назначения нового начальника склада

Руководитель отдела без предупреждения оформил на работу начальника склада.. я являлась старшим кладовщиком.. приказал за две недели ознакомить нового человека с работой. А потом проделав инвентаризацию я должна уволится.. Как можно уволится без отроботки и без инвентаризации. Я пенсионерка.
Читать ответы (1)
Лариса Александровна
20.10.2014, 06:03

Увольнение кладовщика сегодня перед началом проверочной инвентаризации - возможность потребовать возмещение недостачи в суде

Сотрудник (кладовщик склада) допустил прогул с 18.09. 2014 по 20.10.2014. За прогулы увольнять не будем. Хотим уволить по соглашению сторон сегодня 20.10.2014. При этом с сегодняшнего дня в складе начинается проверочная инвентаризация, связанная с недоверием к данному сотруднику. Он участвовать в ней не хочет. Если в результате инвентаризации выявится недостача, сможем ли мы черед обращение в суд потребовать данного работника возместить недостачу, учитывая, что увольняем его по соглашению сторон сегодня, в результаты ревизии будут известны через 3-4 недели.
Читать ответы (1)
Ольга
27.03.2016, 13:47

Отказ от подписания акта о сдаче склада после выхода из декрета и увольнения начальника

Я зав. склад, вышла из дикретного в октябре. Меня предупредил начальник что на складе бордак и недостача. Я склад по акту не принимала, хотя был приказ о инвентаризации-в ноябре. И тут же в ноябре уволился начальник. А вышее начальство сказала мне чтоб я принела склад и так:-по тихоньку наведешь порядок! Я отказалась. Я написала заявление о уходе 29 февраля. Мы сделали инвентаризацию и отразили что нет на складе в акте. Проработав 10 дней ушла на больничный (довели). С больничного я выхожу 28. Должна ли я подписывать акт о сдачи склада?
Читать ответы (1)
Маргарита
29.05.2017, 11:12

Как добиться увольнения без отработки в магазине косметики - мои трудности и стратегии

Работала в магнит косметик 8 месяцев, хотела уволится по семейным обстоятельствам. Директор сказала перевестись в в сектор временного персонала. Я перевелась чтоб потом уволится без отработки. Пришла в офис написала заявление сказали что уволить смогут через три недели и сказали идти отрабатывать. Я не могу сейчас выходить на магазины, ушла на больничный по уходу за ребёнком. Грозят уволить по статье за прогул. Я попросила по соглашению сторон или без расчета. На этих магазинах здоровье подорвано. Могу ли я добиться увольнения без отработки,? спасибо.
Читать ответы (4)
Наталья
04.07.2012, 09:26

После отработки две недели мне не выдали ни расчёт,ни документы, мотивируя это тем, что расчет после инвентаризации.

Меня зовут Наталья работала в магазине уволилась по собственному желанию. После отработки две недели мне не выдали ни расчёт,ни документы, мотивируя это тем, что расчет после инвентаризации. Ответьте пожалуйста, законно ли это?
Читать ответы (1)