Невыплата стипендии по целевому договору - можно ли расторгнуть соглашение?

20.10.2020, 12:10

• г. Томск

Обязано ли предприятие выплачивать стипендию, если заключён договор на целевое обучение? Выплаты поступали пару раз за 3 года. Может ли это служить основанием для расторжения договора? В договоре все очень завуалированно написано.

Читать ответы (1)

Основания расторжения договора
Расторжение договора
Договор на обучение

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Карпов Д. И.

20.10.2020, 12:30,

г. Самара

День добрый. Желательно изучить договор. ТК предусматривает гарантии, по сохранению среднего зароботка.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Невыплата стипендии по целевому договору - можно ли расторгнуть соглашение?

Договор о целевом обучении - кто будет платить за обучение и что будет, если договор расторгнут?

Невыплата стипендии в договоре на целевое обучение - основание для расторжения?

Отрабатывать или расторгнуть - что делать с целевым договором после ординатуры в ЦРБ?

Работник без трудового договора - грозит ли выплата за обучение и другие негативные последствия

Выплачивать стипендию при расторжении договора о целевом обучении и трудового договора - необходимость или нет?

Отсутствие своевременных денежных выплат в соответствии с целевым договором

Отказ отрабатывать после обучения - возможные финансовые последствия в целевом договоре

Освобождение от штрафа за целевое обучение при заключении трудового договора на неопределенный срок

Договор об обучении с предприятием - какие последствия при отчислении?

Возможно ли расторгнуть целевой договор после окончания учебы в случае просрочки выплат стипендии?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59