Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как не указывать точный адрес салона при трудоустройстве в ООО Ромашка и избежать необходимости брать согласие на перевод сотрудника

05.11.2020, 22:57
• г. Москва

Как поступить в следующей ситуации.

В ООО"Ромашка" 3 салона красоты. Все находятся в Москве. Очень часто сотрудников вызывают для работы в разные салоны. Можно ли не прописывать при трудоустройстве в трудовом договоре сотрудников точный адрес салона (сейчас прописывается), для того, чтобы каждый раз не брать согласие на перевод сотрудника из одного салона в другой? Достаточно ли будет указать место работы ООО "Ромашка" г.Москва.

Читать ответы (1)
Трудоустройство трудовой договор
Перевод сотрудников
Трудовой договор
Ответы на вопрос (1):

Да, Юлия, можно так и поступить.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги