Нахожусь на больничном с 9.11.работодатель не дает зарплату за прошлый месяц, говорит пока не принесу больничный лист. Законо это?

Добрый день! Нет, не законно.

Работодатель отказывается выплачивать зарплату во время больничного. Является ли это законным действием?

Нарушения прав работника - неоплата больничного и незаконные условия трудового договора

Работодатель не выплатил больничный, я не уволен и нахожусь на больничном, но сданные больничные листы не оплачиваются, зарплату получаем в конверте, один раз в месяц, договора на руках нет.

Читать ответы (2)

Оплата больничного - как поступил работодатель и сколько дней должен оплатить по закону?

В данный момент я на больничном, уже третий месяц. Работодателю сдала два больничных, один больничный лист на 14 дней, другой больничный лист на 29 дней, общее количество больничных дней составило 43 дня. Страховая оплатила все 43 дня, а работодатель 3 дня из 43 дней. По закону поступил работодатель? Сколько дней по закону должен оплачивать работодатель?

Читать ответы (2)

Пропущенное время на работе из-за больничного приводит к отказу в выдаче зарплаты - что делать?

На этой неделе Я не вышел на работу, т.к я на больничном. Зарплату за прошлый месяц сегодня мне отказались выдать, мотивируя тем, что пока я не принесу больничный денег не увидишь! В понедельник меня выписывают.. КАк быть?

Читать ответы (2)

С переломами находятся и месяц на больничном-получается-это законно?

Помогите, пожалуйста! Работаю на предприятии. С 9 июля нахожусь на больничном-сломаны пальцы ног (бытовая травма). Зарплату у нас дают 10 и 25 (аванс). Так вот, 25-в эту пятницу, мне сказали, что ничего оплачивать не будут, пока я НЕ ЗАКРОЮ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ. Получается, я должна сидеть без денег? Это что, у нас такие законы? Или как всегда-дурят работодатели? С переломами находятся и месяц на больничном-получается-это законно? На какую статью мне сослаться, если они не правы? Спасибо!

Читать ответы (1)

Работодатель говорит, что декретные мне будут оплачены после того как я принесу справку с род.

Я сижу на больничном на восьмом месяце беременности. Больничный лист отдала работодателю. Должны ли мне что-либо платить? Работодатель говорит, что декретные мне будут оплачены после того как я принесу справку с род. дома о рождении ребёнка.

Читать ответы (1)

Правомерно ли требование работодателя предоставить предыдущий больничный лист для оплаты текущего периода?

Сейчас на больничном по уходу за ребёнком, но предыдущий больничный отвезла на работу в бухгалтерию 2 недели назад и этот больничный работадатель оплачивать не хочет, пока не принесу и этот больничный лист. Правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Задержка выплаты зарплаты при нахождении на больничном листе - нарушение законодательства?

На работе установлены сроки выплаты зарплаты: 20 (аванс) и 5 число (зарплата). С 15 апреля по 5 мая 2016 г. находилась на больничном листе. Сдала больничный лист 6 мая 2016 г. В бухгалтерии выплатить больничный лист в аванс 20 мая 2016 г. отказались, ссылаясь на 255 закон и сказали что выплату по больничному листу произведут 5 июня 2016 г. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Что делать, если не сдали больничные листы и не получают зарплату?

С апреля нахожусь на больничном, лежал в больнице, затем больничный в поликлинике, теперь опять в больнице. Больничные листы на работу не сдавал. Зарплату уже два месяца не получаю, я должен сначало сдать все больничные листы в бухгалтерию или мне должны платить зарплату без сдачи больничных листов?

Читать ответы (2)

Отказ в выплате денежных средств по больничным листам - причины и возможности обращения за помощью

Нахожусь на больничном листе уже более месяца. Вначале была на больничном с ребенком, потом ушла на больничный сама. Сдала уже больничный на ребенка и один свой больничный лист. Сейчас долечиваюсь сама. Руководство учреждения не выплачивает денежные средства по больничным листам, которые сданы. Правомерны ли действия действия? Куда обратиться за помощью?

Читать ответы (1)

Может ли работодатель изменять размер выплаты по больничному листу в соответствии с предыдущей зарплатой?

Имеет ли работодатель изменять размер выплаты по больничному листу? Так как в законе указано что больничный лист оплачивается в 100% размере среднего заработка (трудовой стаж более 8 лет) а работодатель запросил справки о зарплате с предыдущего места работы за последние 2 года и оплачивает больничный лист по среднему заработку по этим справкам а не от существующей зарплаты (что является выше с предыдущей) Законно ли это?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель отказывается выплачивать зарплату во время больничного. Является ли это законным действием?

Иркутск - онлайн услуги юристов