Образование и опыт - игнорируются в школе? Вопросы законности замен на уроках английского языка
У меня образование педагога начальных классов и английского языка. Я работаю на ставке педагога-организатора. Администрация в школе постоянно ставит замены урока англ. Языка, так как у остальных большая нагрузка. На мое несогласие никак не реагируют. Письменного согласия мы нигде не даём. Правомерно ли это?
Нет, такая работа может быть поручена работнику исключительно с его письменного согласия, срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем а также размер доплаты
также устанавливаются работодателем с письменного согласия работника (ст. 60.2. ТК РФ). При несоблюдении данных условий у Вас просто не возникает обязанность эту работу выполнять.
СпроситьПосле окончания педучилища я работала в школе учителем начальных классов в течение 4-х лет (заочно получила высшее образование). выпустив 4 класс мне не набрали первого класса, а дали ставку педагога - организатора и 6 часов в начальной школе (ставка учителя 20 часов). после чего в тарификации поставили основную должность педагог - организатор и тоже самое записали в трудовой книжке.
Имела ли право администрация школы без моего согласия перевести меня с одной должности на другую, ущемляя мои права (педстаж у педагогов - организаторов не идет).
Вера Борисовна, Вы вправе опротестовать запись в трудовой книжке, в судебном порядке.
СпроситьПедагог-организатор в школе ушла в декретный отпуск, директор школы отдает ставку на время декретного отпуска заучу школы за другую нагрузку, заместитель директора школы не исполняет обязанности педагога организатора. Скажите пожалуйста, если проверка обнаружит это, что грозит директору. Он постоянно так делает.
Я молодой специалист, занимаю должность педагога-организатора (полная ставка), имею ли я право вести уроки английского языка (мой профильный предмет), руководство говорит что такая нагрузка невозможна.
Арина Григорьевна!Согласно п. 6 ст. 55 Закона РФ от 10.07.92 № 3266-I «Об образовании» и ст. 333 ТК РФ объем учебной нагрузки педагогических работников устанавливается в трудовом договоре. Это означает, что при заключении трудового договора преподаватель принимает на себя обязательство работать с оговоренным объемом учебной нагрузки, а работодатель на все время действия трудового договора обязан обеспечивать учителю предусмотренный в нем объем учебной нагрузки.
Учебная нагрузка является количественной обязательной составляющей трудовой функции, которую выполняет учитель, поэтому объем этой нагрузки относится к обязательным условиям трудового договора (раздел II Рекомендаций по установлению учебной нагрузки учителей, разработанных ЦК профсоюза работников народного образования и науки РФ 26.09.2007 № 188).
В статье 333 ТК РФ указано, что учебная нагрузка педагогического работника, оговариваемая в трудовом договоре, может ограничиваться верхним пределом в случаях, закрепленных типовым положением об образовательном учреждении (ОУ) соответствующих типа и вида, утверждаемым Правительством РФ.
Типовое положение об общеобразовательном учреждении, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 19.03.2001 № 196, не содержит случаев, связанных с какими-либо ограничениями при установлении учителям учебной нагрузки. Это означает, что какие-либо решения органов управления образованием, иных органов исполнительной власти, предполагающие для учителей ограничения при установлении учебной нагрузки, неправомерны.
В соответствии с п. 66 Типового положения объем учебной нагрузки учителям определяется исходя из количества часов по учебному плану и учебным программам, обеспеченности кадрами, других условий работы в данном УО.Учебная нагрузка, объем которой больше или меньше нормы часов за ставку заработной платы, устанавливается только с письменного согласия работника.
СпроситьСкажите пожалуйста, может ли директор школы дать 1 ставку (педагог-организатор ОБЖ), учитель который не ведет часы ОБЖ. (В школе 3 учителя и нагрузка распределена между двумя и третий ставка педагога организатора ОБЖ.
Скажите пожалуйста, я взята на должность педагога-организатора на 0,75 ставки и в нагрузку мне дали еще 12 часов английского языка (по специальности я учитель англ.). Входит ли тогда мне такое положение в педстаж? Если я организатор, но еще веду свой предмет?
Имеет ли право директор школы перевести учителя начальных классов на ставку педагога-организатора без согласия работника? У меня высшее педагогическое образование и курсы переквалификации унк.
В соответствии с ст. 72.1 ТК РФ "Перевод на другую работу. Перемещение" - перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника.
СпроситьНа протяжении нескольких лет из стимулирующего фонда учителей оплачиваем работу педагога-организатора, соц. педагога, завучу до ставки т.к по тарификации завуч на 0,5 ставки, а педагога организатора и соц. педагога вообще нет в тарификации (маленькая школа, этих ставок не вводит УО.раньше было 11 классов комплектов, доплачивали всем по 3.5 тыс руб, сейчас 9 классов комплектов, администрация решила доплачивать завучу 7.тыс. руб, соц педагогу 4, 5, педагогу организатору 6.тыс. руб.. Правомерно ли производится доплата, через стимулирующий фонд? (в положении ввели пункт, работа по поручению администрации через него и оплачивают их ставки)
Решение о выплатах из стимулирующего фонда принимают органы управления образовательного учреждения (педсовет, управляющий совет) в соответствии с Уставом учреждения.
Спросить
Т.е коллектив тоже спросить должны? Мы даже не знаем за что и сколько нам оплачивают
Спросить
Здравствуйте Надежда, конечно спросить должны и в обязательном порядке вас должны уведомить о доплатах, а вы соответственно должны знать, что и за, что вы получаете деньги.
Спросить
Яз 13 лет, в каких классах я имею право преподавать английский язык в школе только 2-6 или 2-9,11?
Имея среднее специальное образование "Учитель начальных классов с правом преподавания в области английского языка" ,получила переподготовку 347 ч "Учитель, преподаватель английского языка" ,имею пед стаж преподавания англ. Яз 13 лет, в каких классах я имею право преподавать английский язык в школе только 2-6 или 2-9,11?
У Вас есть среднее специальное образование в сфере образования, имеется переподготовка. С учетом этого Вы можете преподавать в школе не только в начальных классах, но и в любых, в том числе 9,10,11 классах.
Стаж преподавания значение не имеет.
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Mинздравсоцразвития России) от 26 августа 2010 г. N 761 н г. Москва "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования""СпроситьРаздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования"
III. Должности педагогических работников
Учитель
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требований к стажу работы, либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы.
Преподаватель
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требований к стажу работы, либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы.
Здравствуйте Ульяна Юрьевна
У вас специализация преподавания в начальных классов поэтому имеете право преподавать английский язык в школе только в начальных классах
Смотрите
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Mинздравсоцразвития России) от 26 августа 2010 г. N 761 н г. Москва "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих"
Спросить
Но ведь пройдена переподготовка "учитель, преподаватель англ. Яз"? Все равно начальные кл только?
СпроситьИначе говоря если у вас есть
документ о квалификации подтверждающий
повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования (подтверждается удостоверением о повышении квалификации или дипломом о профессиональной переподготовке) согласно п.10 ст.60
Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 24.04.2020) "Об образовании в Российской Федерации"
то можно работать в старших классах
Статья 76. Дополнительное профессиональное образование
2. Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 5 августа 2016 г. № 422 н “О внесении изменений в профессиональный стандарт "Педагог (педагогическая деятельность в дошкольном, начальном общем, основном общем, среднем общем образовании) (воспитатель, учитель)", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18 октября 2013 г. № 544 н”
наименование профессионального стандарта изложить в следующей редакции:
«Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)»;
в подразделах 3.1 и 3.2 «Обобщенная трудовая функция» раздела III «Характеристика обобщенных трудовых функций» позицию «Требования к образованию и обучению» изложить в следующей редакции:
Требования к образованию и обучению Учитель: высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования «Образование и педагогические науки» или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации;
Воспитатель: высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования «Образование и педагогические науки» либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации
».
Уточнены требования к образованию и обучению. Учитель должен иметь высшее образование или среднее профобразование в рамках укрупненных групп направлений подготовки "Образование и педагогические науки" или в области, соответствующей преподаваемому предмету. В последнем случае не требуется последующая профессиональная переподготовка по профилю педагогической деятельности.
Либо учитель может иметь любое высшее образование или среднее профобразование и получить дополнительное профобразование по направлению деятельности в образовательной организацииСпросить
Я работаю учителем в общеобразовательной школе. На следующий учебный год уменьшается количество классов, соответственно уменьшится и учебная нагрузка у учителей. Имеет ли право администрация школы дать мне нагрузку меньше ставки без моего письменного согласия.
Работодатель вправе изменить в сторону уменьшения оклады, тарифные ставки и нормы сдельных расценок в одностороннем порядке только в случае изменения организационных или технологических условий труда при условии соблюдения норм, предусмотренных статьей 74 Трудового кодекса.
СпроситьРаботаю учителем навальных классов в школе. В расписании стоят мои уроки с 4 урока (с 1-3 урок ведут специалисты татарского и английского и музыки). Администрация школы, ссылаясь на новый закон об оразовании, требует чтоб ы я находилась в школе с 8.00.якобы учителя должны отрабатывать свои часы. Почему я должна быть в школе если у меня нет уроков.? на какие законы и статьи я могу опираться?
Вы должны работать в течение рабочего дня. Этим Вы не отличаетесь от других работников, т.к. Вам оплачивается рабочее время
Спросить
