Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Требуется ли для должности ген. директора медцентра исключительно медицинское образование согласно новым законодательным изменениям?

01.07.2012, 14:23
• г. Тольятти

Я работаю ген. директором медцентра (ООО). У меня высшее экономическое образование. Мне сообщили, что обнаружили информацию о том, что в связи с изменениями в законодательстве мою должность должен занимать специалист исключительно с мед. образованием. Скажите, пожалуйста, соответствует ли действительности эта информация?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Мне сообщили, что обнаружили информацию о том, что в связи с изменениями в законодательстве мою должность должен занимать специалист исключительно с мед.образованием.

Думаю, что нет. А изменения эти старые.

5. Лицензионными требованиями и условиями при осуществлении медицинской деятельности являются:

б) наличие у руководителя или заместителя руководителя юридического лица либо у руководителя структурного подразделения, ответственного за осуществление лицензируемой деятельности, - соискателя лицензии (лицензиата) высшего (среднего - в случае выполнения работ (услуг) по доврачебной помощи) профессионального (медицинского) образования, послевузовского или дополнительного профессионального (медицинского) образования и стажа работы по специальности не менее 5 лет;

в) наличие у индивидуального предпринимателя - соискателя лицензии (лицензиата) высшего (среднего - в случае выполнения работ (услуг) по доврачебной помощи) профессионального (медицинского) образования, послевузовского или дополнительного профессионального (медицинского) образования и стажа работы по специальности не менее 5 лет;

г) наличие в штате соискателя лицензии (лицензиата) или привлечение им на ином законном основании специалистов, необходимых для выполнения работ (услуг), имеющих высшее или среднее профессиональное (медицинское) образование и сертификат специалиста, соответствующие требованиям и характеру выполняемых работ (услуг);

(Постановление Правительства РФ от 22.01.2007 N 30 (ред. от 24.09.2010) "Об утверждении Положения о лицензировании медицинской деятельности";)

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тольятти - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
19.05.2017, 14:51

Работодатель собирается уволить меня, несмотря на мою более высокую квалификацию и несоответствие должности другого сотрудника

Я попала под сокращение штата. Хотела бы узнать, нас в отделе 3 человека, начальник бюро, ведущий специалист и специалист. Мою должность специалиста сокращают. Но у меня есть высшее экономическое образование и опыта работы больше, и соответствует должностной инструкции в которой написано что должен занимать специалист с высшем образованием, должность ведущего специалиста занимает человек с образованием 9 классов школы, тоесть он не соответствует должностной инструкции. Согласно статье 179 тк, при сокращении у меня есть прирогатива так как я обладаю большей квалификацией. Имеет ли право работодатель меня увольнять?
Читать ответы (6)
Елена Геннадьевна
24.02.2015, 08:02

Вопрос учредителя о возможности продолжения работы на должности директора муниципального казенного учреждения в

Я работаю директором муниципального казенного учреждения 3 года, при этом у меня незаконченное высшее образование (осталось учиться один год). Учредитель решает вопрос о моей дальнейшей работе на этой должности из-за отсутствия образования. Имею ли я право занимать эту должность, учитывая тот факт, что скоро у меня будет диплом о высшем экономическом образовании?
Читать ответы (3)
Наталья
13.07.2015, 06:25

Вопрос о соответствии занимаемой должности заведующей кабинета учета и медицинской статистики моему высшему экономическому

Работаю 13 лет в местной центральной районной больнице на должности заведующей кабинета учета и медицинской статистики. У меня высшее экономическое образование. На момент моего трудоустройства на эту должность моё экономическое образование подходило. Сейчас встал вопрос о моём соответствии занимаемой должности. Могу ли я со своим высшим экономическим занимать данную должность? Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей Васильевич Баркалов
27.10.2019, 10:53

Могу ли я имея высшее медицинское образование после переподготовки работать на должности специалиста средним мед. образованием.

Могу ли я имея высшее медицинское оброзование после переподготовки работать на должности спциалиста сосредним мед. образованием.
Читать ответы (1)
Екатерина
28.10.2013, 06:52

Возможно ли работать в полиции с высшим экономическим образованием и на какую должность можно претендовать?

У меня высшее экономическое образование, я хочу работать в полиции, возможно это с экономическим образованием? И на какую должность? Мне 27 лет.
Читать ответы (1)
Наталия Сергеевна
21.03.2015, 18:54

Можно ли открыть аптеку как ИП со средним фармацевтическим образованием и стажем 5 лет?

У меня среднее профессиональное фармацевтическое образование (специальность - фармацевт, стаж работы 5 лет). Я планирую стать ИП и открыть собственную аптеку. В интернете много информации по этому поводу, но мне необходим конкретный ответ на вопрос: Специалист со средним фарм. Образованием и стажем 5 лет - может открыть аптеку как ИП? Обязательно ли иметь работника с высшем фармацевтическим образованием? И могу ли я сама руководить аптекой, если есть высшее экономическое образование экономика организаций и предприятий?
Читать ответы (1)
Алексей
10.02.2016, 01:27

Возможно ли занимать офицерскую должность участкового с дипломом по социально-экономическому образованию и специализацией

Я получил в 2011 года диплом от института педагогического о высшем образовании (бакалавр), в самом дипломе написано социально-экономическое образование по направлению написано социально-экономическое образование, а в приложении к диплому специализация юриспруденция. Нас собрали в актовом зале руководящий состав с увд мвд по городу, кто имеет высшее образование и сказали, что кто имеет высшее образование, написать на офицерскую должность в качестве участкового. У меня вопрос? Могу ли я занимать офицерскую должность участкового?
Читать ответы (1)
Марина
30.01.2019, 10:35

Возможно ли окончить курсы на воспитателя с высшим экономическим образованием?

Есть высшее экономическое образование, но работаю в детском саду уже 6 лет помощником воспитателя, хочу окончить курсы переподготовки на воспитателя, возможно ли окончить с экономическом образованием, курсы на воспитателя?
Читать ответы (1)
Денис
16.03.2009, 08:55

Вопрос: имею ли я право перевода на должность главного специалиста и если да, то как это производится?.

Работаю в должности специалиста 1 разряда государственной гражданской службы, хотя должность главного специалиста, однако я был принят на данную должность (специалист 1 разряда) в связи с отсутствием высшего образования. На данный момент получил высшее профессиональное образование. Вопрос: имею ли я право перевода на должность главного специалиста и если да, то как это производится?. Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталия Алексеевна
11.11.2015, 22:10

Изменение требований к должности специалиста по кадрам - могу ли быть уволена или понижена в должности из-за новых стандартов?

Я имею среднее спец. Образование и работаю специалистом по кадрам. Стаж 15 лет. С 2016 г. выходят новые стандарты по моей должности-спец. По кадрам должен обязательно иметь высшее образование. В должностной инструкции 2000 г., когда я принималась на работу, можно было занимать эту должность и со средним специальным образованием. Могут ли меня уволить или понизить в должности, учитывая мой стаж?
Читать ответы (1)