Ольга
28.08.2014, 10:49
Снижение ставки перед увольнением - право на дополнительную выплату или нет?
Читать ответы (1)
Плату за рабочий час сократили в два раза. При этом вид труда и обязанности не изменились. Первые месяцы беременности зарплату начисляли по нормальной ставке как и всем не беременным а в последние месяцы перед декретом была в шоке. Никакие документы я не подписывала. На каком основании такие изменения. Не знаю что и делать. (
не имеют, вы должны обжаловать снижение в суде
Спросить