Павел
13.12.2016, 17:32
Принудительные выходные в сменном графике работы - юридическая сторона вопроса
Читать ответы (2)
Сегодня получила письмо от работодателя, следующего содержания: « Жанна здравствуйте. Когда вы начнете у нас работать, мы вам сможем предложить график только 2/5 (2 дня работы, 5 дней выходных). Поэтому рассчитывайте свои силы.»
Я нахожусь в декрете, до марта.
Законно ли это? И как быть?
Спасибо.
Нет, но у Вас до решения этого 2 месяца!
Принять решения надо будет по факту, или суд или соглашение!
Спросить