Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ в переводе на новую должность - правомерное действие администрации или незаконное отношение к медсестре?

16.02.2021, 09:59
• г. Якутск

Я медсестра, была принята на работу на период декретного отпуска другой медсестры, на данный момент появилась ставка медсестры перевязочного кабинета, но мне не подписывают заявление о переводе, говорят что ищи себе замену. Я работаю в эндоскопии, а сертификат операционной медсестры. Имеют ли право?

Читать ответы (1)
Принята на период декретного отпуска Медсестра перевязочного кабинета Работа на период отпуска Заявление о переводе Сертификат медсестры
Ответы на вопрос (1):

Отказ в переводе не правомерен, и т.к. Ваши права и законные интересы нарушены, то напишите жалобу в органы территориальной прокуратуры на их сайте в э/формате в разделе «Интернет-приемная» на основании нормы ст.10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 (последняя редакция).

аналогичное заявление можете написать в Инспекцию по труду Республики Саха-Якутия по адресу: 677000, Якутск, ул. Орджоникидзе, 10.

тел. 8 (9142) 74-22-66

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Якутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Мария
17.05.2020, 16:10

Может ли медсестра, имеющая сертификат медсестры перевязочного кабинета, работать в оперблоке операционной медсестрой?

Может ли медсестра, имеющая сертификат медсестры перевязочного кабинета, работать в оперблоке операционной медсестрой?
Читать ответы (3)
Татьяна
13.08.2015, 03:01

Проблемы с переводом на новое место работы и спор за обучение - чья вина?

Меня зовут Татьяна! В 2013 году была принята на должность медсестры эндоскопического кабинета поликлиники. В дальнейшем была проучена за счет организации (Городская больница) с целью получения соответствующего сертификата. Проработав год, была принята на постоянное место работы, меня перевели в операционный блок, т к. вышла из декретного отпуска медсестра ранее устроенная. У нас произошла нехватка часов на две медсестры. В дальнейшем без предупреждения сокращают мою ставку в эндоскопическом кабинете. Меня неоднократно их оперблока переводили в эндоскопический кабинет на время нетрудоспособности и отпуска медсестры, работающей в этом кабинете. Меня не устроила работа в операционной и я уволилась, Сейчас мне руководство больницы выставила счет, за обучение, Правы ли они в своих действиях?.
Читать ответы (2)
Ольга
22.07.2017, 21:28

Можно ли отказаться от работы на замене врачебной профессии в медицинском учреждении?

Такой вопрос. Работаю я медсестрой в хирургическом отделении. И вышла только что с декретного отпуска, работаю только в первой смене. Я постовая медсестра! Значит, поставили меня на замену процедурной медсестры на 14 дней, (я писала заявление, было по моему согласию), сейчас меня хотят поставить на замену разводящей медсестры (медсестры по обследованиям) на время отпуска, НО я категорически против. Имеет ли право старшая медсестра заставить меня работать на замене. Причем есть люди которые согласны заменять ее. Но старшая медсестра говорит что ей удобно так график составлять, поэтому я должна пойти на замену. Могу ли я отказаться?
Читать ответы (4)
Ольга
22.07.2017, 22:16

Медсестра в хирургическом отделении против постановки на замену разводящей медсестры - права и возможности

Такой вопрос. Работаю я медсестрой в хирургическом отделении. И вышла только что с декретного отпуска, работаю только в первой смене. Я ПОСТОВАЯ медсестра! Значит, поставили меня на замену процедурной медсестры на 14 дней, (я писала заявление, было по моему согласию), сейчас меня хотят поставить на замену разводящей медсестры (медсестры по обследованиям) на время отпуска, НО я категорически против. Имеет ли право старшая медсестра заставить меня работать на замене. Причем есть люди которые согласны заменять ее. Но старшая медсестра говорит, что ей удобно так график составлять, поэтому я должна пойти на замену. Могу ли я отказаться? В контракте написано, что я медицинская сестра.
Читать ответы (2)
Наталья
30.10.2012, 10:59

Можно сформулировать следующий заголовок - Конфликт между медсестрами в отделении

Я работаю в стационаре медсестрой палатной, в неврологическом отделении. Процедурная медсестра не хочет больше работать по своей должности. Старшая медсестра отделения хочет, чтобы медсестры палатные работали по очереди в процедурном кабинете. По трудовому договору я принята на должность медсестры палатной. Имеет ли право старшая медсестра ставить такое условие? Чтобы работали по очереди. Так же говорит о том, если будет принят новый человек в процедурный кабинет, то все кто на посту работать будет меньше, чем на 1 ставку. Имеет ли право старшая медсестра ставить график так, что выработанное время будет меньше, чем на ставку. У меня заявление написано работать на 1 ставку. Спасибо, Наталья.
Читать ответы (1)
Михаил
11.02.2016, 19:40

Какие права имеет руководство больницы в отношении медсестры на декретном отпуске?

Медсестра была принята на работу на период декретного отпуска. Сама ушла в декрет. Предыдущая медсестра вышла из декрета. В праве ли руководство больницы уволить вторую медсестру, пока та находится в декрете? С уважением.
Читать ответы (1)
Дмитрий
07.06.2016, 17:16

«Отсутствие подписи старшей медсестры на заявлении о переводе - есть ли это законно?»

У меня такая ситуация, работаю временно на период отсутствия медсестры офтальмолога (она в декретном отпуске), меня зовут на новое место работы в другое отделения поликлиники, но старшая медсестра не подписывает заявление о переводе, законно ли это.
Читать ответы (2)
Анатолий
16.09.2013, 16:40

Ответственность за просроченные медикаменты после отпуска - кто несет ответственность за замещение старшей медсестры?

Старшая медсестра находилась в отпуске. Когда была проверка комиссией по просроченым медикаментам. В даный период после выхода на работу, с неё требуют обьяснительную о просроченых медикаментах. В этот период был другой человек.. И.О. старшей медсестры. Кто должен нести ответственность, так как старшую медсестру за это снимают с должности, которая была в отпуске.
Читать ответы (1)
Светлана
03.02.2016, 06:52

Каковы права администрации на увольнение беременной сотрудницы без ее заявления?

Работаю в мед. учереждении, занимаю ставку старшей медсестры отделения и совмещаю 0,5 ставки палатной медсестры, по непонятным мне причинам главная медсестра решила освободитьменя от 0,5 ст.палатной м/сестры. В данный момент я на 3 месяце беременности, имеет ли право администрация, без моего заявления, уволить меня с совмещаемой полставки палатной медсестры?
Читать ответы (1)
Светлана
06.06.2016, 11:11

Должна ли палатная медсестра замещать процедурную медсестру в выходные дни?

Я принята по приказу на работу "медсестра палатная", в отделении процедурная медсестра работает на 0,5 ставки... в праве ли работодатель заставлять меня работать в процедурном кабинете, после ухода процедурной медсестры, и вместо нее, когда у процедурной медсестры выходной, т.е. суббота и воскресенье?
Читать ответы (2)