Как быть когда я устраивалась на работу в гостиницу менеджер со мной заключили договор на 3 месяца якобы потом
Как быть когда я устраивалась на работу в гостиницу менеджер со мной заключили договор на 3 месяца якобы потом будут продлевать сейчас я собираюсь в декрет взяла отпуск за свой счет с последующим декретным отпуском.
Вопрос имели ли право работодатели заключить со мной договор на 3 месяца зная что я беременна и как мне поступить дольше вернее как написать заявление что бы получить пособия и сохранить место за собой заранее благодарю вас.
Наташа!
ТК ст. 59 предусмотрены обстоятельства при которых срочный трудвой договор заключается.
Трудовой договор, заключенный на определенный срок при отсутствии достаточных к тому оснований, установленных органом, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, или судом, считается заключенным на неопределенный срок.
Поэтому, в случае несогласия с работодателем на заключение срочного трудового договора Вы можете обратиться, например, в регинальную феральную инспекцию труда с этим вопросом.
С уважением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 34 из 47 431 Поиск Регистрация
Краснодар - онлайн услуги юристов
Как вернуть своё место после декретного отпуска и аннулировать договор о переводе на другую работу?
Ушла в декретный отпуск, работала по договору в детском клубе (срочный договор на 1 год), в октябре договор заканчивается.
Незаконное увольнение после принуждения к написанию заявления на отпуск - как защитить свои права
ВОПРОС: Погу ли я в этом случае заключать именно такого вида договор, если нет, то какого вида договор должен быть заключен?
