Руководитель обвиняет меня в укрощении компьютера и хищении денег - как защититься?
Работала в организации без оформления трудовых отношений. Была задержка по заработной плате, предупредила руководителя что мне не на что приехать на работу. Взяла домой рабочий ноутбук, на котором работала и директор был в курсе, что я его при необходимости беру домой, для работы (есть фото переписки где она пишет чтобы я взяла домой, для подписания и оформления документов). Руководитель составил на меня заявление в полицию, что я украла ноутбук и вымогаю у нее деньги за ноутбук. Я лишь просила выплатить мне заработную плату. Отвезла ноутбук на работу, руководитель ко мне не вышел. Ноутбук я передала сотруднику организации, через акт приёма-передачи, подписанный с обеих сторон. Сейчас она мне ещё вменяет хищение денежных средств. Деньги принимала от покупателя и передавала ей без документов. Сейчас она утверждает, что деньги ей переданы не были. Что мне предпринять в этой ситуации?
Здравствуйте.
Со всеми претензиями посылать руководителя в суд.
Обратиться в суд самой с иском об установлении факта трудовых отношений.
СпроситьДобрый день,
У вас более чем предоставточно у самой возможности через суд признать отношения трудовыми и взыскать задолженность + штрафы за просроку выплаты з/п - а можно сказать, что и вовсе не платили з/п (шутка)
и в свою очередь претензии что вам предъявляют - тоже через суд - пусть доказывают.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 432 Поиск Регистрация
Челябинск - онлайн услуги юристов
Права работника при реорганизации организации и изменении заработной платы без предупреждения
Ответственность главного бухгалтера за размер заработной платы ниже МРОТ и необходимость письменного уведомления
Невыплата зарплаты и отсутствие записи в трудовой книжке - как защитить свои права при работе в маленькой организации
Вычесть остаточную стоимость планшета из зарплаты работника - правомерное действие или нет?
Обязан ли руководитель выплатить зарплату сотруднику еще за два месяца, когда он отсутствовал.
Неправомерное использование трудового договора - возможное мошенничество и споры с работодателями
Неразрешенные трудовые отношения и отказ в выплате заработной платы - история увольнения из двух организаций
