Работодатель предлагает удалённую работу по поиску клиентов. Как проверить его благонадёжность?

• г. Тверь

Работодатель предлагает удалённую работу по поиску клиентов. Как проверить его благонадёжность?

Ответы на вопрос (2):

Поищите отзывы в интернете, ознакомьтесь с условиями вашего с ним договора.

Спросить
Пожаловаться

Смотрите отзывы в интернете. Только не на сайте работодателя, а на сторонних.

Спросить
Пожаловаться

Скажите, как при устройстве на удаленную работу проверить работодателя? Планирую строиться удаленно (живу в Оренбурге, работодатель в Москве, планируется работа через интернет, осуществление консультаций.

Мне предлагают удаленную работу по редактированию текстов. Работодатель просит выслать копию моего паспорта в электронном виде (главную страницу и страницу с пропиской). И только после того, как мной будет отправлена копия паспорта мне будет предоставлена работа и данные о работодателе. Могут ли как-то недобросовестные работодатели использовать электронную копию моего паспорта? Спасибо.

Некая компания лайф капитал каботающая в москве и области предлагает брокерские услуги, как можно проверить её благонадёжность и лицензию?

Предлагают удаленную работу в салоне эротического массажа. Со слов работодателя работа заключается в обработке заявок, платежей и платежной информации клиентов. Оформление клиентов на сеанс массажа, ответы на вопросы и прием предоплаты, ведение отчетности.

В описаниях услуг включены такие услуги как эротический массаж без проникновений. Но что на самом деле происходит в салоне я не знаю. Буду ли я нести уголовную ответственность, если буду выполнять данную работу? Если вдруг окажется, что действия салона по факту незаконны.

Перевод на удаленную работу в банке, хотя работа заключает в себе дистанционное обслуживание клиентов. Не предоставляют документ с требованиями о вакцинации, ссылаясь на его отсутсвие.

Имеет ли право работодатель отслеживать поиск новой работы штатным сотрудником, посредством размещения резюме на федеральных сайтах поиска работы, и обнаружив его увольнять?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вынужденный простой на работе! Работодатель предлагает уйти в административный отпуск, мотивируя отсутствием клиентов и тем, что нечем платить зарплату. Как поступить в данном случае? Это ведь вынужденный простой по вине работодателя?

Если удаляют на удаленную работу, то заработная плата должна выплачиваться в каком размере? 100 процентов или как предлагает работодатель 60. Кто против, указывают на дверь.

Мне необходима проверка контракта по поиску клиентов. Агент - иностранный гражданин, будет осуществлять поиск клиентов на территории своей страны.

Жду предложения по цене и срокам. Спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение