Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Предприятие отправляет работника получить первое высшее образование.

17.09.2004, 14:48
• г. Самара

Предприятие отправляет работника получить первое высшее образование. Как это оформить, какие нужны документы? Заранее спасибо за ответ.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Алла!

Соглашение к трудовому договору с работодателем. Договор на оказание образовательных услуг с университетом.

С Уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Самара - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
15.11.2010, 17:52

Дело в том, что предприятии оплачивало мне ученические отпуска при получении средне специального образования.

Получаю сейчас первое высшее образование. Предприятие отказывается его оплачивать. Дело в том, что предприятии оплачивало мне ученические отпуска при получении средне специального образования. Второе образование отказываются, хотя это первое высшее.
Читать ответы (1)
Екатерина
30.08.2006, 16:34

Что может противопоставить мне ВУЗ, пытаясь лишить меня моего конституционного права?

Вопрос о возможности получить второе высшее бесплатно (первое платное). Знаю, что Федеральные законы "Об образовании" и "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" гарантируют получение бесплатного образования только, "если образование данного уровня гражданин получает впервые". Однако Конституция РФ обещает (ст.43 п.3): "Каждый вправе на конкурсной основе бесплатно получить высшее образование в государственном или муниципальном образовательном учреждении и на предприятии" Я это свое право не использовала, т.к. первое высшее было платным. Что может противопоставить мне ВУЗ, пытаясь лишить меня моего конституционного права? Имеет ли Федеральный закон больший вес, чем Конституция РФ? Есть ли какие-либо прецеденты? Как вести себя, если возникнут проблемы в ВУЗе? Заранее благодарна за ответ.
Читать ответы (1)
Ольга
29.03.2005, 11:38

Должны ли мы внести сведения о полученном высшем образовании?

В трудовой книжке нашего работника на титульном листе указано неполное высшее образование. При поступлении он предъявил диплом о высшем образовании. Предыдущее предприятие не внесло изменения об образовании. Должны ли мы внести сведения о полученном высшем образовании? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анатолий
25.02.2017, 09:22

Будут ли требовать возврат средств за учебу после увольнения с предприятия?

Вопрос в следующем: я работаю на предприятии 4 года, учусь на первом высшем образовании 3 год. За время нахождения на учебе предприятие платило мне так, как будто я работал эти дни. Летом планирую увольняться. Они будут требовать от меня эту сумму или нет? Договора на то, что оплачивать учебу будет предприятие, не составляли. Раньше было, что предприятия так оплачивает только первое высшее. ЗА последние 5 лет не поменялось ли законодательство в этой сфере? Спасибо!
Читать ответы (1)
Евгения
07.01.2019, 14:20

Оплата проживания во время учебного отпуска - правовые основы для работника железнодорожного предприятия

Работник железнодорожного предприятия со средним специальным образованием получает высшее образование по целевому направлению. На основании какого документа работнику обязаны оплачивать проживание во время учебного отпуска?
Читать ответы (1)
Евгений Александрович
30.05.2017, 16:28

Работник среднего уровня образования хочет получить профильное образование

Работник имеет среднее специальное образование (училище). Хочет поступить опять в училище для получения специального образования (образование будет профильное), но работадатель его не направляет, это инициатива работника. Обязан ли работадатель предоставлять дополнительные отпуска для прохождения сесий и т.д при наличии уже имеющегося среднего профессионального образования? Это ведь не первое высшее и не первое техническое. Спасибо.
Читать ответы (6)
Антон
15.06.2013, 18:21

Ограничения на количество сотрудников, обучающихся одновременно, и возможные последствия для предприятия

Сколько сотрудников предприятия может учиться (получать первое высшее образование) одновременно? Есть ли на это какой-нибудь лимит? Гипотетически: все сотрудники учатся и сессии совпали. Получается, что предприятие встанет. Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
05.07.2017, 14:10

Вопрос об оплате первого высшего образования при смене сферы деятельности - нужно ли моему предприятию оплатить обучение?

Я работаю в больнице средним медицинским работником, хочу сменить сферу деятельности и получить высшее образование на факультете"юриспруденция",должно ли моё предприятие оплатить мне моё первое высшее образование? Заранее спасибо.
Читать ответы (8)
Ирина
20.07.2019, 06:49

Второе высшее образование и диплом о профессиональной переподготовке - разница и государственный образец

Проясните, пожалуйста, ситуацию со вторым высшим образованием. У меня есть первое высшее образование. Сейчас хочу получить второе высшее. В чем разница диплома о профессиональной переподготовке и диплома о втором высшем образовании? Оба ли этих диплома бывают государственного образца?
Читать ответы (5)