Скажите пожалуйста, как человеку уехать на работу в другой район, если он под надзором? И его не отпускпю.

• г. Чита

Скажите пожалуйста, как человеку уехать на работу в другой район, если он под надзором? И его не отпускпю.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обжаловать отказ в выезде на работу в суд.

Спросить

Чита - онлайн услуги юристов

Елена
20.04.2016, 13:54

Административным надзором запрещено покидать пределы района, работаю экспедитором как мне выезжать в другой район.

Административным надзором запрещено покидать пределы района, работаю экспедитором как мне выезжать в другой район.
Читать ответы (2)
Андрей
07.11.2015, 14:30

Возможно ли лишение свободы человека, находящегося под надзором, при совершении преступления по статье 158 часть 2?

Скажите пожалуйста если человек в период нахождения под надзором совершил преступление по статья 158 часть 2 могут ли его посадить?
Читать ответы (2)
Шурупов Владимир Сергеевич
27.01.2015, 01:59

Как уехать в другой город, находясь под надзором - необходимые справки для Полиции при аренде жилья и наличии работы

Я под надзором, как мне можно уехать в другой город. Если там у меня есть хорошая работа. А жить я буду на сёмной квартиру. Какие справки я должен предоставит Полиции.
Читать ответы (1)
Марина
06.12.2018, 20:53

Возможность ненадолго уехать в другой город при нахождении под надзором - права и законные действия

Хотела спросить... Если человек находится под надзором, имеет ли он право ненадолго уехать в другой город? И если это возможно, то какие действия он должен предпринять, чтобы это было всё законно?
Читать ответы (1)
Денис
25.04.2019, 08:55

Отказ правохранительных органов поставить на учет на работе в другом городе - как найти выход из ситуации?

Нахожусь под надзором. В своем городе нет работы. Нашел работу в другом городе. Как выйти из ситуации если правохранительные органы по месту работы отказываются ставить меня на учет.
Читать ответы (1)
Вязникова Наталья Васильевна
13.11.2009, 14:34

Можно ли принять на полную ставку на работу человека, имеющего постоянное место работы в другой организации

Скажите, пожалуйста, можно ли принять на работу человека на полную ставку, если известно, что этот человек уже является работником другой организации и имеет постоянное место работы? А как же тогда делать ему медицинский полис если он у человека уже выдан тем работодателем?
Читать ответы (1)